.¿Deseas unirte a una compañía donde las personas son lo primero?Somos la primera empresa nacional de Recursos Humanos, con 30 años de experiencia en el sector, una facturación de más de 500 millones de euros y 150 oficinas repartidas en cuatro países.
Nuestros productos innovadores, la oferta de soluciones personalizadas y la calidad en el servicio son la mejor garantía para los clientes que confían en nosotros.En Eurofirms Group creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes.
Por eso, de acuerdo con nuestra cultura People First, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión.
Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas.Como Técnico/a Riesgo y Morosidad tus principales responsabilidades serán las siguientes:Reclamar y realizar seguimiento de todos los saldos vencidos.Gestionar la morosidad.Gestionar el riesgo excedido.Tramitar gestiones con la compañía aseguradora del Crédito (coberturas, AFP.....).Realizar gestiones administrativas de documentos de cobro.Solucionar incidencias de la red de oficinas vinculadas a cobros.Participar en los proyectos de mejora del área.Otras gestiones administrativas relacionadas con el área contable¿Qué esperamos de ti?Perfil analítico, con gran capacidad estratégica y orientación a la consecución de resultados.Manejo de herramientas informáticas ( Imprescindible Excel).Conocimientos ERP contables ( valorable Sage X3)Poseer una gran capacidad de resolución, autonomía y proactividad.Tener buenas competencias comunicativas.Dominio del castellano y el inglés.
Muy valorables catalán, francés, italiano y portugués.Experiencia mínimo 2 años realizando funciones similares.Requisitos deseadosGrado Superior y/o Formación universitaria (valorable ADE, empresariales, económicas, etc.
).¿Qué ventajas tiene trabajar en una empresa People first?En Eurofirms Group te ofrecemos el mejor entorno y condiciones para que puedas brillar tanto en tu vida profesional como en la personal.Un trabajo que hace de la conciliación una realidadHorario flexible con entrada entre las 8:00 h y las 10:00h y salida entre las 17:00 h y las 19:00h.Una jornada de teletrabajo a la semana.Desde el primer día, dispondrás de una tarde libre semanalRetribución flexible para ahorrar en tus gastos de manutención, transporte, guardería o seguro médico a través de CobeeTu salud, y la de los tuyos, es lo primeroMutua de salud gratuita y con descuentos para tu familia, a partir de los 2 años en EurofirmsDescuento en la cuota de múltiples gimnasios disponibles en la app de Wellhub