Duración de la oferta: hasta el 17/10/2024.Funciones¿Te apasionan las relaciones laborales? ¿Te gustaría desarrollarte en un departamento de Recursos Humanos de una gran empresa ubicada en Binefar?Actualmente buscamos incorporar a un/a técnico/a de Relaciones Laborales para gestionar y controlar las tareas que se derivan de la administración de personal y relaciones laborales diarias de la empresa.Responsabilidades:Coordinar y supervisar la administración de personal aplicando la normativa jurídico-laboral.Elaborar diversos documentos vinculados a las relaciones laborales (expedientes disciplinarios, sanciones, contratos, nóminas).Asesorar y resolver las consultas de los/las empleados/as y los responsables de las diferentes áreas en materia laboral.Gestionar la documentación y alta de proceso de acogida de personas.Colaborar con el resto de las áreas del Departamento de RRHH en el control de absentismo, rotación, así como otros indicadores de actividad.Seguimiento de evaluaciones de personal.Requisitos:Formación universitaria en Relaciones Laborales, Graduado Social, Derecho o similar.Máster/posgrado en Recursos Humanos o Asesoría Laboral.Experiencia mínima de 2 años en puesto similar.Conocimientos de la normativa laboral y de Seguridad Social.Dominio de las herramientas informáticas de gestión laboral, nóminas, contratos, etc.Se ofrece:Incorporación directamente por empresa.Sustitución de maternidad.Jornada completa en horario de 8:00 a 16:30 (30 minutos de descanso) de lunes a jueves. Viernes de 7:00 a 15:30.Salario según valía y experiencia.Seguro médico/a privado.Otros beneficios sociales.22 días laborables de vacaciones + días de libre disposición.Si estás interesado/a en esta oferta no dudes en apuntarte. ¡¡Queremos conocerte!!
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