¡ÚNETE A GRUPO SAMAY RESORTS COMO TÉCNICO/A DE RECURSOS HUMANOS!
En Grupo Samay Resorts, estamos comprometidos con la creación de experiencias únicas y memorables para nuestros huéspedes, gracias a nuestro excelente servicio y la belleza incomparable de nuestros resorts.
Si te apasiona el sector turístico y quieres ser parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento, ¡te invitamos a unirte a nuestro equipo!¿Qué harás en tu día a día?
Como Técnico/a de Recursos Humanos, desempeñarás un papel clave en el desarrollo y bienestar de nuestro equipo.
Tus principales responsabilidades serán: Reclutamiento y Selección:Publicar ofertas de empleo en diversos canales y gestionar las solicitudes de las personas interesadas.Realizar un análisis exhaustivo de los currículums recibidos, evaluando la experiencia, habilidades y competencias.Conducir entrevistas para identificar a las personas más cualificadas y adecuadas para cada puesto, asegurando que se alineen tanto con las necesidades específicas del cargo como con la cultura organizacional de la empresa.Gestionar convenios de alumnado en prácticas, convenios con centros educativos y universidades.Onboarding (Incorporación de Nuevos Empleados):Gestionar el proceso de incorporación para los nuevos miembros del equipo, garantizando que se sientan bienvenidos desde el primer día.Proporcionar toda la información necesaria sobre la empresa, sus valores, políticas, procedimientos internos y beneficios, facilitando su integración al entorno de trabajo y fomentando una experiencia de bienvenida positiva y efectiva.Asegurar que los nuevos empleados se sientan cómodos y apoyados durante sus primeras semanas, con el objetivo de maximizar su éxito a largo plazo.Formación y Desarrollo:Organizar y coordinar programas de formación continua que aborden tanto las necesidades iniciales como las del desarrollo profesional a largo plazo.Asegurar que todos los empleados estén familiarizados con la cultura de la empresa, políticas, procedimientos y herramientas disponibles para mejorar su desempeño.Gestión del Talento:Realizar seguimientos periódicos con los empleados recién incorporados para evaluar su integración, satisfacción y desempeño.Identificar cualquier barrera que puedan estar enfrentando y ofrecer retroalimentación constructiva para apoyar su desarrollo y crecimiento dentro de la empresa.Bienestar y Seguridad:Supervisar la correcta entrega y gestión de los Equipos de Protección Individual (EPI's), asegurando el cumplimiento de las normativas de seguridad laboral.Coordinar y promover la formación en prevención de riesgos laborales, asegurando que todos los empleados estén debidamente preparados y concienciados sobre su salud y seguridad.Gestionar las citas para los reconocimientos médicos de los empleados y velar por su bienestar general, garantizando un ambiente laboral seguro y saludable.Apoyo en el Desarrollo de Software de RRHH y Digitalización de Procesos:Colaborar en el diseño, desarrollo y mejora de herramientas tecnológicas para la gestión de Recursos Humanos, con el objetivo de optimizar los procesos y mejorar la eficiencia del área.Apoyar en la digitalización de procesos administrativos y operativos de RRHH.Realizar pruebas y garantizar la correcta integración de nuevas soluciones tecnológicas en los flujos de trabajo de Recursos Humanos, con el fin de agilizar tareas y mejorar la experiencia de los empleados y la empresa.¿Qué buscamos?Nos gustaría encontrar a una persona apasionada por el desarrollo de las personas, con un fuerte compromiso por la excelencia y la mejora continua.Formación en Psicología, Relaciones Laborales o áreas afines.Máster en Recursos Humanos o en un campo relacionado (valorable).Nivel intermedio de Inglés (valorable).Habilidades interpersonales excepcionales, capacidad para trabajar en equipo y una actitud proactiva.Se valorará la experiencia previa en áreas de recursos humanos, pero también estamos interesados en tu potencial y disposición para aprender.¿Qué ofrecemos?Al unirte a Grupo Samay, disfrutarás de un entorno de trabajo dinámico, diverso e inclusivo, donde el bienestar de nuestros empleados es una prioridad.
Además, te ofrecemos:Contrato indefinido, con estabilidad y posibilidades de crecimiento profesional.Jornada completa, de lunes a viernes, en horario de 09:00 a 18:00 horas.Acceso a descuentos exclusivos en nuestros resorts y otros beneficios relacionados con tu desarrollo profesional.Un entorno laboral que fomenta la diversidad, la inclusión y el trabajo en equipo, donde cada miembro es valorado por su contribución única.¿Por qué elegir Grupo Samay?
En Grupo Samay Resorts, creemos firmemente en la creación de experiencias no solo para nuestros huéspedes, sino también para nuestros empleados.
Creemos que un equipo feliz y bien cuidado es la clave para lograr el éxito.
Si buscas un lugar donde desarrollarte profesionalmente, crecer y ser parte de un equipo que te apoyará, ¡te estamos esperando!Tipo de puesto: Jornada completaHorario:De lunes a viernesLicencia/Certificación:Carnet de conducir B y vehículo propio (Deseable)Ubicación del trabajo: Empleo presencial #J-18808-Ljbffr