Técnico/A Laboral

- Altas, bajas, modificaciones, incidencias.- Documentación de entrada (contratos, cláusulas de confidencialidad, documentos de acogida...) Costes mensuales - reporting mensual de costes.- Realización del proceso completo de nómina (introducción de incidencias en el programa, cálculo y pago).- Gestiones con Seguridad Social, AEAT, INEM...- Elaboración de contratos.- Realización de liquidaciones y finiquitos.- Cumplimentación de formularios y escritos relacionados con la administración de RRHH.- Gestión de documentación.- Elaboración de informes.