Presentes en España 1984, somos una de las compañías líderes en el mercado nacional de elevación.
Contamos con más 70 oficinas y un equipo humano formado por más de 2.700 profesionales.
Atendemos proyectos de movilidad urbana durante todo su ciclo de vida.
Formarás parte del equipo dedicado a reparaciones electrónicas dentro del International Technical Services (ITS) ubicado en Madrid.
Trabajarás en colaboración con los expertos en soporte técnico e ingeniería inversa del ITS Madrid, centro perteneciente a una red internacional que reúne los conocimientos y la experiencia de nuestros especialistas a nivel mundial, no solo para nuestros ascensores, escaleras mecánicas y pasillos rodantes, sino también en sistemas de otras marcas.
Tu misión será la reparación de placas electrónicas y variadores de frecuencia de ascensores y escaleras, mediante pruebas diagnósticas, sustitución de componentes con estación de soldadura y test de funcionamiento.
Funciones Reparar placas electrónicas y variadores de frecuencia, de diferentes marcas y modelos, empleando medios diagnósticos, así como simuladores de maniobra electrónica de ascensores y escaleras.
Sustitución de componentes dañados mediante estación de soldadura.
Testeo del conjunto reparado en simulador.
Documentar en sistema informático los pasos realizados y los componentes sustituidos.
Búsqueda en internet de características técnicas de componentes.
Requisitos Académico: FORMACIÓN PROFESIONAL DE GRADO SUPERIOR EN ELECTRÓNICA.
Formación Complementaria: Soldadura SMD.
Inglés: Nivel Medio Deseable.
Informática: Usuario Windows y Office (Indispensable).
Experiencia: 1 año soldadura SMD (Indispensable).
Ofrecemos: Contrato indefinido e incorporación en un sector estable y sostenible.
Atractivo paquete de compensación, incluyendo sistema de retribución flexible.
Colaboración y trabajo en equipo: una cultura abierta, transparente y orientada al valor.
Bienvenida y formación - programa específico de bienvenida y formación para ayudarte en tu desarrollo profesional desde el primer día.
Desarrollo individual: feedback frecuente, formación continua y espacio para contribuir con tus ideas.
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