En Brainlab Fira, estamos transformando industrias con soluciones tecnológicas avanzadas que generan innovación y crecimiento sostenible.
Desde mundos interactivos en 3D como Hyper Museum, hasta espacios exclusivos como Brainlab Corpore, combinamos tecnología, creatividad y bienestar para redefinir el futuro de los negocios.Si eres una persona con pasión por el desarrollo de talentos y buscas contribuir en un entorno que valora las ideas frescas y la innovación, ¡este puesto es para ti!Responsabilidades del puesto:Diseño e implementación de políticas de RRHHDesarrollar e implementar políticas que promuevan un ambiente laboral positivo y productivo.Asegurar el cumplimiento de normativas legales y regulaciones laborales vigentes.Reclutamiento y selección:Gestionar todo el proceso de reclutamiento: publicación de ofertas, criba curricular, entrevistas y onboarding.Identificar y atraer el mejor talento para contribuir al crecimiento de la empresa.Desarrollo y retención de talentos:Diseñar programas de capacitación y desarrollo profesional que impulsen el crecimiento continuo de los empleados.Implementar sistemas de evaluación y reconocimiento del desempeño.Relaciones con los empleados:Fomentar una comunicación abierta y eficaz entre los equipos y la dirección.Promover un clima laboral motivador y colaborativo.Administración de recursos humanos:Supervisión y registro de jornadas laborales.Tramitación de solicitudes de ayudas gubernamentales y subvenciones.Mantenimiento de la base de datos de empleados y documentación actualizada.¿Qué buscamos?Requisitos académicos:Grado o licenciatura en Relaciones Laborales, Psicología, Administración de Empresas, o áreas relacionadas.Habilidades técnicas:Manejo de software de gestión de personal (Meta4, SAP, Sage).Dominio del paquete Office, especialmente Excel y PowerPoint.Conocimientos básicos de normativas laborales y gestión del rendimiento.Competencias personales:Comunicación eficaz: Capacidad para expresar ideas y escuchar activamente.Liderazgo: Habilidad para supervisar equipos y fomentar un clima laboral positivo.Organización y planificación: Gestión eficiente de tareas múltiples y cumplimiento de plazos.Proactividad: Iniciativa para proponer mejoras y anticiparse a problemas.Resolución de conflictos: Mediar y encontrar soluciones efectivas en situaciones laborales complejas.Beneficios del puesto:Recursos y apoyo para desarrollar tus ideas.Entorno creativo que valora tus aportaciones.Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.Contrato en prácticas con posibilidad de permanencia o contrato a jornada completa.Horario flexible para equilibrar tu vida personal y profesional.Acceso exclusivo al centro de fitness corporativo privado.Desarrollo profesional y aprendizaje continuo.¿Por qué unirte a Brainlab Fira?Trabajarás en una empresa innovadora que combina tecnología, creatividad y bienestar.Formarás parte de un equipo dinámico y comprometido en redefinir el futuro de los recursos humanos.Tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades en un entorno que fomenta la excelencia y el crecimiento continuo.¿Te interesa?Envíanos tu CV y una carta de presentación a [email de contacto], contándonos cómo puedes contribuir al éxito de Brainlab Fira.¡Forma parte de una empresa que está transformando el futuro!Tipo de puesto: Jornada completaSueldo: 18.000,00€ al añoHorario:De lunes a viernesPreguntas para la solicitud:Describe un momento en el que identificaste un área de mejora en los procesos de Recursos Humanos.
¿Qué propusiste y cuál fue el impacto?Educación:Licenciatura/Grado (Obligatorio)Ubicación del trabajo: Empleo presencialFecha de inicio prevista 01/09/2025#J-18808-Ljbffr