Técnico/A De Recursos Humanos

Descripción
Buscamos una persona con experiencia en departamento de Recursos Humanos. Que sea responsable y resolutiva, que tenga capacidad para gestionar las diferentes situaciones que puedan surgir en los diferentes contextos de cada trabajador.
Funciones y responsabilidades:

Realización de altas y bajas en la SS (en colaboración con nuestra gestoría).
Soporte en la gestión de las nóminas.
Asegurar correcta aplicación del convenio colectivo y de la normativa laboral.
Comunicación con los trabajadores para la correcta resolución de dudas y demás consultas.
Control de registros horarios, bajas, ausencias, etc.
Elaboración de protocolos, hojas de incidencias, amonestaciones si fuese necesario.

Puesto: Técnico/a de RRHH
Requisitos Mínimos

Formación: Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos o máster de RRHH.
Experiencia de al menos 2 años en un puesto similar al ofertado.
Tener iniciativa y ganas de crecer: Estar preparado/a para nuevos retos y tener capacidad de resolución de conflictos.
Disfrutar con el trato con las personas: tratarás con muchos perfiles distintos de las diferentes áreas de la entidad. Les guiarás y resolverás sus dudas en todo tema laboral.
Experiencia de al menos un año realizando nóminas.
Realización de procesos de selección desde el inicio hasta el final. Creación de ofertas en plataformas, entrevistas, etc.

Experiencia Mínima
Al menos 2 años en un puesto similar al ofertado.
Estudios Mínimos
Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos o máster de RRHH.

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