Técnico/A De Prevención De Riesgos Laborales (Técnico Intermedio Y/O Superior) - Ribarroja - [X-170]

Detalles de la oferta

Nos centramos en el bienestar de nuestros empleados y, por lo tanto, nos esforzamos por construir un lugar de trabajo al que todos pertenezcan.
Trabajamos, ofreciendo versatilidad y calidad de servicio con especial foco en el cumplimiento de los plazos, y por supuesto, siempre fieles a nuestros valores de total transparencia, responsabilidad, dedicación e integridad.
Nuestro objetivo es facilitar un entorno de trabajo seguro y amable donde todos se sientan bienvenidos y puedan prosperar y conseguir objetivos.
Tienes titulación de Técnico Intermedio o Técnico Superior de Prevención de Riesgos Laborales?
Tienes la experiencia en inspecciones periódicas en campo?
Queremos conocerte!
Seleccionamos perfil de Técnico Intermedio o Técnico Superior de Prevención de Riesgos Laborales para promover e integrar la prevención en la empresa.
Partirán de las tareas del puesto: Inspecciones de seguridad periódicas en campo.
Formaciones de riesgos del puesto.
Charlas formativas internas.
Elaborar Evaluaciones de Riesgo y Planes de Seguridad y Salud.
Gestión e investigación de accidentes e incidentes.
Gestión de EPI y uniforme de trabajo.
Coordinación con el Servicio de Prevención Ajeno y Mutua de Accidentes.
Coordinación de Actividades Empresariales (CAE).
Elaboración, revisión y modificación de procedimientos e instrucciones de trabajo.
Promover la prevención y concienciación de los trabajadores.
Mantenimiento del Sistema de Gestión Integrado: ISO 14001, ISO 9001 y ISO 45001.
Gestión de Auditoria.
Otras tareas administrativas relativas al puesto.
Entre los requisitos que pedimos se encuentran: Imprescindible titulación.
Imprescindible tener experiencia en inspecciones periódicas en campo.
Imprescindible carnet de conducir B. Imprescindible conocimiento de ofimática.
Valorable experiencia y/o formación en electricidad y/o gas y energías renovables.
Valorable experiencia en Sistemas de Gestión Integrados.
Se ofrece: Contrato Indefinido, desde el primer día de incorporación.
Posibilidad de teletrabajo.
Buen ambiente de trabajo.
Jornada completa flexible.
Jornada partida de lunes a jueves.
Viernes y periodo estival en jornada intensiva.
Formación continua con posibilidad de crecimiento dentro de la compañía.
Gastos y formación a cargo de la empresa.
Banda salarial: 24.000€-28.000€ brutos/anuales.
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Salario Nominal: A convenir

Fuente: Talent_Dynamic-Ppc

Requisitos

Técnico/A De Sistemas

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