Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (Junior)¿Buscas una empresa innovadora y en pleno crecimiento, en la que puedas trabajar a un nivel nacional e internacional?
En esta ocasión, STAC amplía su equipo y lanza una oferta de TÉCNICO/A DE PRL (Junior), en la sede de nuestro complejo productivo de Padrón (A Coruña).
MISIÓN DEL PUESTO: Garantizar la seguridad y salud laboral dentro de STAC, identificando y controlando los riesgos laborales y cooperando para la correcta gestión del día a día en el departamento.
Requisitos mínimos: Imprescindible Máster universitario en PRL por, al menos, dos especialidades (ergonomía, psicosociología y seguridad en el trabajo) o Título de técnico Superior en prevención de riesgos profesionales.No es necesaria experiencia previa.Residencia en zonas cercanas al puesto y/o posibilidad de cambio de domicilio.Disponibilidad/flexibilidad horaria.Formación y beneficios: Formación interna para el puesto a cargo de la empresa.Oferta formativa en idiomas internacionales (inglés y francés), softwares de diseño industrial (SolidWorks, Revit, etc.)
y aplicaciones informáticas (Excel, BI, etc.
); entre otras formaciones internas.Beneficios sociales.
Acuerdos colaborativos con ventajas en: seguros médicos, de tipo formativo, etc.Proyecto estable y de futuro dentro de una empresa internacional en constante crecimiento con una media superior al 25% anual en sus 22 años de recorrido.Posibilidad de crecer técnica y profesionalmente en paralelo con la empresa.¿Qué esperamos que puedas hacer? Supervisión y control en fábrica del cumplimiento de la normativa sobre prevención de riesgos laborales y salud laboral.Gestión de EPIs.Elaboración de procedimientos de trabajo.Gestión de permisos de trabajo en fábrica.Evaluación de los riesgos de los equipos de trabajo.Gestión de reconocimientos médicos.Investigación y estudio de accidentes de trabajo.¡Únete a este proyecto con ambiente joven y dinámico; y dónde poder crecer profesionalmente! Pues Sistemas Técnicos del Accesorio y Componentes, STAC, es una empresa especializada en soluciones para los cerramientos y fachadas de edificios.
Nace en Padrón, A Coruña en 2001 y actualmente factura más de 194 millones de euros, tiene más de 640 empleados/as y vende en más de 80 países.
¡Nos sentimos orgullosos por ser una empresa premiada por el CEPYME (Confederación Española de la Pequeña y Mediana Empresa) al estar entre las 500 de mayor crecimiento en nuestro país!
Compromiso con la igualdad de género: Esta empresa tiene un firme compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación laboral.
Todas sus ofertas de trabajo se basan en la igualdad y en la no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo.
Compromiso con la diversidad e inclusión: Una discapacidad o un problema de salud no debe ser un obstáculo para participar en un procedimiento de selección.
STAC respeta el principio de inclusión en los procedimientos de selección y ofrece a todos los candidatos las mismas oportunidades de demostrar sus competencias en igualdad de condiciones al detectar y eliminar las barreras y obstáculos que puedan surgir en función de una discapacidad o problema de salud.
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