¿Sabías que es Adecco colaboramos con importantes multinacionales para ayudarles en la gestión de la formación de sus trabajadores a través de proyectos LPO?
En Adecco, LPO hace referencia a Learning Process Outsourcing, solución Premium de alto valor añadido Adecco Learning & Consulting.
Desarrollamos el talento de las personas/empresas, mejorando la productividad y la experiencia formativa a través de un modelo de gestión global de la formación.
En Getafe tenemos un proyecto LPO en un importante cliente del sector de la industria manufacturera y queremos completar el equipo.
Tus principales funciones serán: - Impulsar junto con interlocutora cliente área de formación operativa diaria: detección, proveedores/as, planificación.
- Área de desarrollo: planes de sucesión, evaluación desempeño, reportes, plan formativo- Coordinación con la estructura LPO desarrollo/gestión todos los planes de formación-desarrollo Requisitos - Formación universitaria - Dominio alto en Excel: Macros, Tablas Dinámicas y formulación - Experiencia en Desarrollo Organizacional - Experiencia en una posición similar de mínimo 2 años Responsabilidades Quieres saber que más puedes conseguir con esta oportunidad?
- Si te motiva tu desarrollo profesional, en Adecco vas a recibir toda la formación que desees (más de 160 acciones formativas) idiomas, habilidades, competencias- poniendo a tu disposición todos los cursos de la Universidad Adecco ¡¡¡Con nosotros puedes seguir creciendo profesionalmente promocionando a las diferentes posiciones que tenemos en Adecco!!!
- Tenemos 28 días de vacaciones, y 5 tardes libres para disfrutar en verano -Recibirás un salario fijo e Importante Beneficios Sociales.
En Adecco lo más importante eres tú y los que más quieres!
por eso podrás acceder a un plan de beneficios sociales desde el primer día (ayuda en seguro médico/a, ticket guardería...) Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal.
Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral.
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