Descripción del empleo
Nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico/a de Administración de Personal SAP HR (con inglés) para unirse al equipo de Personas y Cultura en nuestras oficinas centrales de Madrid. A continuación, te contamos todos los detalles del rol:
Tu misión será garantizar y optimizar la gestión de la información de los datos maestros de cada uno de los colaboradores de Makro. Así como asegurar la fiabilidad de la información con el fin de mejorar la eficiencia y efectividad de los procesos empresariales.
Tus principales funciones:
Mantener y actualizar los registros de empleados en el sistema SAP, así como las diferentes medidas de carácter laboral llevadas a cabo, asegurando su integridad y seguridad.Hacer seguimiento de la información generada en el sistema, a través de auditorías periódicas para garantizar la precisión y consistencia de los datos introducidos en la base de datos maestros de SAP.Identificar la causa raíz de los errores estableciendo y comunicando las acciones correctoras necesarias, incluyendo la optimización y/o evolución de los actuales procesos de alimentación de SAP Recursos Humanos.Sensibilizar a los diferentes usuarios del sistema acerca de la importancia de gestionar e introducir la información en SAP con detalle y fiabilidad.Extracción del dato del sistema para desarrollar y ejecutar consultas y reportes para cubrir las necesidades de información de los diferentes departamentos de la compañía y/o matriz corporativa (controlling, finanzas, RRHH, operaciones,….).Asegurar la emisión de los informes periódicos obligatorios.Completar las encuestas laborales recurrentes.Colaboración con los departamentos de IT, Data y Recursos Humanos corporativo para la automatización de informes y generación de Dashboards.Proporcionar soporte técnico y funcional en SAP RRHH a los Responsables de Personas de los centros.
Además, esta posición tendrá un contrato indefinido a tiempo completo.
#J-18808-Ljbffr