Operador Logístic Integral amb una forta presència a Europa i al Nord d'Àfrica, ubicat a la província de Girona, està buscant a un/a: TÈCNIC/A ANALISTA DE RRHH La missió principal d'aquesta persona és assegurar el compliment i la correcta implementació de les polítiques de RRHH del Grup a aquells àmbit que li corresponen.
Les funcions a desenvolupar són: Responsable dels KPI'S de Recursos Humans de tot el grup.
Anàlisis dels diferents departaments de RH de les diferents filials (nacionals i internacionals) per tal de consolidar totes les dades de RH.
Participar a les Auditories aportant les dades i els reportings necessaris a l'àmbit de RH.
Realitzar i mantenir les bases de dades de Recursos Humans i generar els informes mensuals i anuals corresponents.
Recolzament en el pressupost de RH Proporcionar recolzament en els projectes interns del departament de RH (optimització/digitalització de processos interns) Planificació de costos de personal i del número d'empleats, així com anàlisis de variacions de forma regular pels diferents col·lectius.
Anàlisis mensual del procés de nòmines, previsió i seguiment de costos Gestionar l'administració de personal (altes i baixes de la Seguretat Social, càlculs d'IRPF, control de l'arxiu, acomiadaments, liquidacions) Atendre als treballadors (rebte peticions i control de vacances) Comunicar totes les incidències detectades, referents al sistema SIG, i participar activament a les acciones correctives, preventives i de millora que tenen assignades.
S'ofereix: Oportunitat estable de llarg recorregut Possibilitat de creixement professional Horari de dilluns a divendres de 9 a 18h.
Salari competitu, en funció de l'experiència i vàlua de la persona.
REQUISITOS MÍNIMOS Busquem a una persona amb: Formació en Relacions Laborals i/o ADE, o similar.
Valorable Màster en RRHH Valorable 2-3 anys d'experiència en tasques similars.
Idiomes: Català i castellà.
Molt valorable anglès i desitjable francès.
Pensem amb una persona amb iniciativa, capacitat organitzativa, resolutiva i amb capacitat de treball.
A Grupo Castilla garantim la igualtat d'oportunitats i no discriminació per motius de raça, gènere, orientació sexual, religió, discapacitat, edat, nacionalitat, o qualsevol altra característica protegida per la llei.