La Asociación para la Salud Mental Gira-sol necesita incorporar un Técnico/a Administrativo/a en PRL para cubrir de manera estable y formar parte del equipo de la entidad ubicada en Palma de Mallorca. ¿Qué tareas vas a realizar? Planificar y gestionar los temas referidos a las inspecciones de las diferentes administraciones correspondientes a cada centro, en la aplicación y ejecución de la PRL, LOPD y Calidad.Promover la PRL e integración dentro de la entidad, así como realizar evaluaciones y seguimientos de riesgos generales y específicos.Definir medidas para controlar y reducir los riesgos laborales y plantear necesidades de evaluación.Informar y realizar formaciones básicas en PRL y LOPD a personas trabajadoras.Realizar seguimiento y evaluación del cumplimiento de las normas establecidas por PRL.Garantizar el tratamiento de datos personales en la entidad determinando, juntamente con la dirección del centro, los fines del tratamiento y los medios utilizados para llevarlo a cabo.Coordinación con empresas proveedoras de servicios o cualquier entidad que tenga acceso y utilice tratamiento de nuestros datos, así como asegurar que se cumpla lo dispuesto en la LOPD sectorial.Gestionar y coordinar con el equipo directivo y técnico las actividades necesarias desarrolladas para contribuir al buen funcionamiento del centro.Mantener al día la base de datos y documentación referida a las personas trabajadoras y participantes de la entidad con relación a LOPD y PRL para poder llevar un registro de la actividad, así como para elaborar documentos solicitados.Coordinación y relación con terceros, propietarios y comunidades en la gestión de locales y viviendas gestionadas por la entidad, así como elaboración y manejo de documentación para asegurar su correcto funcionamiento.¿Qué ofrecemos? Fecha inicio: 01/02/2025Tipo de contrato: indefinidoJornada: 20h semanalHorario: de lunes a viernes de 09.00-13.00hRetribución: 908,12€ bruto/mensual (x14 pagas 12.713,68€ brutos/anuales).Formarás parte de una entidad social involucrada en las personas que se encuentran en vulnerabilidad. ¿Qué esperamos de ti? Formación académica requerida: CFGS del ámbito de la administraciónCFGM en Prevención de Riesgos LaboralesExperiencia profesional mínima: Capacidad de trabajo en equipo y coordinación con otros profesionales.Experiencia mínima de 2 años en tareas y puesto similarConocimientos necesarios:
Actitud de trabajo orientado a la mejora continua.Capacidad de planificación, organización y liderazgo.Conocimientos de PRL.Conocimientos de LOPD.Otros aspectos a valorar: Formación profesional complementaria a la administración.Formación profesional complementaria en gestión de entidades y/o empresas.Coche propio.Adecuación al cambio.Flexibilidad.
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