.En BNP PARIBAS REAL ESTATE buscamos incorporar un/a Technical Property Manager en nuestro equipo de Madrid para la gestión de activos inmobiliarios. Buscamos un/a líder de equipos, apasionado/a por la hospitalidad, comprometido con la excelencia en el servicio al cliente y la gestión eficiente de operaciones.Como Technical Property Manager tu rol se basará en:Elaboración y gestión del presupuesto de gastos de los inmueblesGestión, control y supervisión del establecimiento, cuidado y mantenimiento de las instalaciones de los inmueblesSeguimiento de obras / project monitoringGestionar y resolver de manera eficaz situaciones o incidencias/quejas de servicios al cliente de manera adecuada y eficazApoyo en la licitación y selección de los servicios necesarios para el funcionamiento: seguridad, suministros, limpieza, jardinería, mantenimiento, etc.Puesta en marcha de proyectos y gestión lista de reservas¿Qué buscamos?Persona con formación técnica (ingeniería o arquitectura) y experiencia mínima de tres años como gestor técnico de proyectos inmobiliarios, siendo muy valorable la experiencia en la gestión de activos logísticosExperiencia en puesta en marcha de activos inmobiliarios y gestión de lista de reservasExperiencia en Project Monitoring de proyectos de envergaduraImprescindible conocimiento alto en idioma inglés. Se valora conocimiento en otros idiomas como francés o rusoMostrar capacidades comunicativas de liderazgo y de trabajo en equipo, con flexibilidad y capacidad de adaptaciónPerfil comprometido con la continua consecución de los objetivos y clara orientación a la satisfacción del cliente¿Qué ofrecemos?Programas de formación, planes de carrera y oportunidades de movilidad interna, no solo a nivel nacional sino también a nivel internacional gracias a nuestra presencia en diferentes paísesComité de Diversidad e Inclusión a nivel Grupo que vela por un ambiente de trabajo inclusivo. En los últimos años se han creado varias comunidades de empleados que organizan diferentes acciones de concienciación en torno a la diversidad e inclusión (PRIDE, We Generations y MixCity)Programa de voluntariado corporativo (1 Million Hours 2 Help) en el que los empleados pueden dedicar tiempo de su horario laboral a actividades de voluntariadoPlan de retribución flexibleModelo de teletrabajo híbrido (40%)26 días de vacacionesBNP Paribas Grupo en España es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se enorgullece de brindar igualdad de oportunidades de empleo a todos los que buscan trabajo. Nos comprometemos activamente a garantizar que ninguna persona sea discriminada por motivos de edad, discapacidad, cambio de género, estado civil o de matrimonio, embarazo y maternidad/paternidad, raza, religión o creencias, sexo u orientación sexual. La equidad y la diversidad están en el centro de nuestra política de contratación porque creemos que fomentan la creatividad y la eficiencia, lo que a su vez aumenta el rendimiento y la productividad