Somos Capgemini Engineering, parte del Grupo Capgemini. Líderes en servicios de ingeniería e I+D, con más de 65.000 personas dedicadas a la Ingeniería y la Ciencia en todo el mundo. Ayudamos a nuestros clientes a acelerar su camino hacia la industria inteligente, aportando experiencia y capacidades globales, tecnologías de vanguardia digitales y software, plataformas de ingeniería ágiles y un modelo de ejecución industrializado.
El equipo de Digital Continuity and Manufacturing se dedica a proporcionar soluciones estratégicas para la digitalización de la ingeniería y procesos industriales. Actualmente, estamos buscando a un/a Technical Leader con sólida experiencia en .NET y Spring Boot, así como en VUE y Angular para unirse a nuestro dinámico equipo en Madrid o Cádiz. El/La Technical Leader desempeñará un papel crucial en el diseño, desarrollo y mantenimiento de arquitecturas de software, brindando orientación técnica y asegurando la entrega exitosa de soluciones de software de alta calidad.
¿Qué funciones realizarás? Supervisar el ciclo de vida del desarrollo de software, desde el diseño hasta la implementación, asegurando la adherencia a los estándares de codificación, las mejores prácticas y los procesos de aseguramiento de la calidad.Colaborar con las partes interesadas para comprender los requisitos y traducirlos en arquitecturas de software escalables y diseñar e implementar soluciones de software robustas, escalables y seguras.Comunicar conceptos y soluciones técnicas de manera clara tanto a partes interesadas técnicas como no técnicas.Mantenerse actualizado con las tecnologías emergentes y las tendencias de la industria.Grado en Ciencias de la Computación, Ingeniería o un campo relacionado, o experiencia equivalente.Amplia experiencia en el diseño e implementación de arquitecturas de software.Historial de entrega de soluciones de software de alta calidad a tiempo y dentro del presupuesto.Experiencia en el ciclo de vida completo del desarrollo de software, desde el diseño hasta la implementación.Familiaridad con prácticas y metodologías modernas de desarrollo de software.Experiencia en la realización de revisiones de código y la provisión de retroalimentación constructiva.Conocimiento de las mejores prácticas en estándares de codificación y aseguramiento de la calidad.Inglés B2 alto o de preferencia C1.5 años de experiencia en el marco .NET.Experiencia en Spring Boot.Experiencia con plataformas en la nube como Azure y AWS.Sólido entendimiento de Git para el control de versiones.Competencia en Docker para la containerización.Conocimiento de prácticas y herramientas de CI/CD.Experiencia con Kubernetes.Experiencia con Python.Trabajo híbrido y teletrabajo.24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre.Seguro de Vida y Accidentes.Ticket restaurante o subvención de comida.Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University con acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, entre otros.Formación en idiomas de inglés, francés y alemán con Education First (EF).La diversidad es clave de nuestra estrategia Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social.
En Capgemini Engineering valoramos todas las candidaturas, ¡no dudes en escribirte!
#J-18808-Ljbffr