Tech Lead

¿Sabrías decirme la diferencia entre IoT y M2M? ¿Te interesaría saber más acerca de todo este mundo? ¡Pues estás de suerte!
Erictel es una empresa española especializada en el desarrollo y la comercialización de soluciones M2M e IoT. Actualmente, están buscando un/a Tech Lead que les ayude a estrenar el equipo que acaban de montar, que coja las riendas del proyecto que va a liderar, de principio a fin, y que sea capaz de tomar todas las decisiones necesarias para hacerlo despegar, ¡sin miedo al éxito!
¿Qué esperan de ti?Actualmente, existen dos divisiones dentro de la empresa, las cuales comparten un nexo en común: la localización. Igor es el responsable de una de estas dos divisiones, centrada en la geolocalización de flotas, y la otra, con Mikel a la cabeza, está más enfocada en la gestión de trabajadores. La idea es que la persona que se incorpore tome el ownership de esta segunda división desde el primer momento. Esperan que tengas las aptitudes y las actitudes necesarias para ponerte a la cabeza del equipo que acaba de crear el propio Mikel, formado por developers repartidos en diferentes países del continente americano.
Tendrás voz y voto para tomar las decisiones que consideres oportunas para mejorar el producto, es más, esperan que así lo hagas. Están tan abiertos a lo que decidas y tendrás tanto poder de decisión, que incluso podrías plantear la posibilidad de migrar a otro stack, si así lo consideraras oportuno.
Serás la figura de referencia técnica y tendrás la oportunidad de estar presente durante el ciclo de vida completo del software. Y por si todo esto fuera poco, tienen en mente reconstruir el producto, y la idea sería lanzarlo el próximo año.
Tu evoluciónTu primer día.
En 1 mesDurante esta primera etapa te darán a conocer su empresa y el producto que están construyendo. Calculan que en un par de semanitas podrás conocer el producto tal y como lo tienen montado. Y que en un par de meses, puedas tener una idea de lo que han desarrollado durante estos años.
Serás el/la referente técnico/a del equipo, liderarás el proyecto y tomarás el ownership del mismo, haciéndolo tuyo de cabo a rabo.
Participarás en el ciclo de vida completo del software, y podrás ver la evolución del producto de principio a fin.
Tomarás un papel activo en la toma de decisiones sobre los procesos durante las fases de diseño.
Analizarás y tomarás decisiones sobre arquitectura, planificación del trabajo y de la cultura, planteando soluciones y proponiendo mejoras.
Tendrás la autonomía y la potestad para elegir el stack tecnológico que mejor se adecue al proyecto en cada momento.
Te tocará bajar al barro y ayudar en la definición, el desarrollo y el despliegue a producción. Incluso te encargarás del análisis y la medición.
Irás moldeando tu equipo de desarrollo y decidiendo si hubiera que ampliarlo y la forma de hacerlo. Llegado el momento, tomarás un papel activo en el proceso de selección.
Formarás parte de un equipo internacional, con developers seleccionados de entre la plantilla interna actual. Más adelante, podrás seguir reclutando y formando tu equipo, tanto de manera interna, dentro de la propia plantilla de Erictel, como externa. Es algo que podrás decidir llegado el momento.
En la actualidad, la mayor parte del equipo está en Latinoamérica, principalmente en Perú y Colombia.
Al principio, te reunirás con Mikel una vez a la semana, para poneros al día y para guiarte durante tus primeros pasos en la compañía. Más adelante, cuando estés completamente integrado/a con su idiosincrasia y te conozcas el proyecto al dedillo, esta reunión pasará a ser quincenal o mensual.
Trabajarás bajo una metodología agile, con dailies fijadas entre las 15:00 y las 16:00 y las herramientas que utilizarás para comunicarte serán: Google Meet, Jira, Slack, Intranet y herramientas propias. En cuanto al Stack con el que trabajan, la lógica recae principalmente en Node.js con algunos drivers en C; trabajan con MQTT, Redis, protocolos de mensajería y alta disponibilidad. Y valoran otros lenguajes, como por ejemplo Golang. En la parte de Front, están migrando a Vue.js, lo que tienen montado ahora mismo está con PHP y Symfony. La plataforma funciona principalmente con MongoDB, pero a Igor no le termina de convencer esta decisión, así que también utilizan PostgreSQL. Una vez dentro, te tocará decidir con qué techs trabajar, si continuar con las que hay o si implementar otras nuevas.
Tienen una jornada bastante flexible. Te pedirán que estés disponible para la daily, que tiene lugar entre la franja de 15:00h-16:00, ya que es la hora de mejor convergencia entre Latinoamérica y España. El resto, te lo puedes moldear a tu antojo, a sabiendas de que a mayor parte del tiempo coincidamos con el resto del equipo, mejor que mejor.
Vacaciones24 días.
Presencial¡Desde donde quieras! Esta posición está pensada para ser remota, por lo que mientras te asegures una buena conexión a internet, podrás trabajar desde donde quieras dentro de España, ya sea desde las Islas Cíes, o desde Fuerteventura.
Eso sí, te invitarán a las oficinas que tienen en Bilbao , cada x tiempo, con el pretexto de disfrutar de dinámicas y alguna que otra sesión de brainstorming que bien termine en una sidrería después de disfrutar de unos buenos pintxos. En Erictel apuestan por cultivar los vínculos cercanos, donde se puedan generar espacios de interrelación, y ¡qué mejor escenario para conseguirlo que una sidrería cerca de la ofi!
Ahora mismo son unas 10 personas en el equipo, repartidos/as en diferentes países de América Latina. Algunos de los compis con los que más interactuarás en tu día a día son:
Mikel Carcedo (Founder y Director de Erictel) Fundó la compañía en 1997 y desde entonces sigue al pie del cañón, adaptándose a los cambios y al contexto. Ha conseguido expandir Erictel a lo largo y ancho del continente americano, por países como México, Costa Rica, Nicaragua, Panamá, Colombia, Chile, Argentina, ¡el Gengis Kan vasco!Su objetivo es "echarse a un lado" después de lograr la descarga 1.000.000 de su app. Le gusta ganar y tiene las cosas bastante claras.
Igor Zarraga (Software Engineer especializado en IoT y M2M) Además de tener un gran sentido del humor, y ser fan de las analogías de senderismo, Igor es el responsable de desarrollo de productos IoT en Erictel desde hace más de 20 años.Entró como Director de Innovación cuando innovar era algo que no sabían ni explicar en las presentaciones. Ahora está a cargo del segundo producto más importante de la empresa y disfrutando como un niño de los resultados, tanto técnicos como de negocio.
Mauri Lazkano, (CEO) Ha dirigido el Parque Tecnológico de Bizkaia durante más de 15 años, siempre rodeado de Tecnología y Tecnólogos.Juan Pedro Araujo, (Responsable de Producto) Juan Pedro tiene el don y la capacidad para vender casi cualquier cosa, así que imagínate lo que puede llegar a hacer con un buen producto, mínimo la saca del estadio.En su lista a «San Juanan (deidad manfrediana)» nos han pedido a un/a nuevo/a Tech Lead que venga con las siguientes techs y soft skills:
Que poseas madera de líder y seas capaz de guiar a tu equipo, que, además, está deslocalizado en diferentes países de América Latina. Buscan un perfil que sea capaz de marcar el ritmo de trabajo, los timings, y la forma de hacer las cosas.En Erictel dan mucha importancia al sentido del humor y a la disposición para crear vínculos cercanos. Los referentes, Mikel e Igor, llevan trabajando juntos más de 20 años, así que están buscando la tercera pata que complete su triunvirato y darán mucha importancia al encaje cultural.Que tengas, at least 5 años de experiencia trabajando como Software Engineer en diferentes proyectos y en empresas de producto, ya que serás el referente técnico y la cabeza del equipo, esperan que seas capaz de tomar decisiones importantes, implementar soluciones, aportar y ayudarles a crecer con tu conocimiento.Que cuentes con sólidos conocimientos, tanto de desarrollo backend (trabajan toda la lógica con Node.js y tienen algunos drivers en C) como de arquitectura, pero que también vengas con algún que otro tiro pegao en redes y te defiendas en bases de datos (utilizan MongoDB y PostgreSQL).Que tengas ciertas nociones del mundo del IoT y del M2M y que te guste, puesto que es básicamente el core de todos sus proyectos. No importan tanto si cuentas con experiencia previa en este mundo, como el interés en el mismo.Les dejarías boquiabiertos si además… Resides en el País Vasco (o alrededores) y tienes disponibilidad para quedar a comer con ellos una vez cada 15 días, y pasarte por la ofi de vez en cuando. Aunque están abiertos a candidaturas provenientes de cualquier ciudad, si les encaja el perfil.TecnologíasBuscan profesionales que tengan los conocimientos necesarios para desempeñar las funciones del puesto, independientemente de la tecnología utilizada.
Posibilidad de elegir el entorno de trabajo.
BeneficiosPresupuesto para formaciónCafé, fruta y snacksNo, por razones administrativas y laborales, se están centrando en las candidaturas de las personas residentes en España.
Será un proceso bastante llano y sencillo, ¡como ellos mismos! Y constará de dos entrevistas:
Una cultural con Mikel, en la cual podréis conoceros un poquito mejor y que te cuente un poco acerca de la historia de Erictel y de su periplo a lo largo de todos estos años.Y una técnica con Igor, donde comentar más detalles técnicos acerca del proyecto que liderarás y de la posición que ocuparás ;)Más que visitas a la ofi, te invitarán a que subas a verles de vez en cuando a Bilbao, con el pretexto de realizar algún que otro brainstorming que casualmente termine en una conocida sidrería cerca de la ofi.

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