Talent Acquisition Specialist

Importante compañía multinacional del sector industrial, precisa incorporar un Talent Acquisition Manager que, reportando al People Lead, se incorporé en su sede ubicada en Madrid.

Funciones:

Liderar la optimización de todo el proceso de selección de personal. Determinación del perfil profesional y análisis y descripción de puestos de trabajo. Coordinación con ETT y otros proveedores externos de Recursos Humanos. Participación en proyectos de desarrollo internos. Mantenimiento y actualización de la base de datos. Gestión de KPIs. Participación en otras actividades de recursos humanos en función de las necesidades específicas. Requisitos:

Formación universitaria. Imprescindible nivel muy alto de inglés: Mínimo C1. Valorable francés/portugués. Experiencia en selección de personal participando en proyectos de selección internacionales. Muy valorable contar con experiencia previa seleccionando perfiles de ingeniería y/o relacionados con entorno industrial. Aptitudes:

Autonomía. Organización. Compromiso con la excelencia. Buenas dotes de comunicación. Tipo de puesto: Jornada completa

Sueldo: 28.000,00€-32.000,00€ al año

Horario:

De lunes a viernes Ubicación del trabajo: Empleo presencial

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