Tus Responsabilidades en C&A: Tu misión principal será coordinar la tienda y asegurar los objetivos comerciales, liderando a un equipo de profesionales.
Te encargarás de: Gestión comercial: Promover iniciativas comerciales para potenciar la venta.
Definición de prioridades y planificación de tareas para asegurar la ejecución de las guías propuestas.
Orientación al cliente: Serás responsable de la formación del equipo y de asegurar una atención orientada a la venta, haciendo única la experiencia de compra del cliente.
Gestión de equipo/Personas: Velar por la formación, motivación y seguimiento del personal nuevo del equipo.
Procedimientos: Conocimiento y aseguramiento de cumplimiento de los procedimientos internos.
Resultados: Asegurar el seguimiento y análisis de los KPIs.
Qué esperamos de ti: Experiencia mínima de 3 años en sector retail dirigiendo equipos, con proactividad, orientación al cliente y orientación a resultados.
Competencias necesarias: Trabajo en equipo.
Orientación a resultados.
Orientación al cliente.
Capacidad analítica, planificación y organización.
Liderazgo.
Formación universitaria relacionada con la Administración y Dirección de Empresas, Empresariales o similares.
Experiencia con indicadores, KPIs.
Movilidad geográfica.
Nivel de informática: Usuario de aplicaciones ofimáticas (Word, Excel, Access,...).
Nivel alto de Inglés.
Pasión por el sector moda.
Qué podemos ofrecerte en C&A: En C&A nos guían nuestros valores, nos encanta la unión, nos tratamos con respeto y animamos a todos a aportar nuevas ideas.
Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo personal.
Recibirás: Un contrato indefinido de 40h.
Bonus anual por objetivos.
Formación de 2 meses en tiendas C&A, que puede requerir desplazamiento a otra ciudad.
Plan de Compensación Flexible.
Beneficios asociados al puesto.
Un descuento para empleados.
Oportunidades de crecimiento.
Estamos obsesionados con el cliente.
Si lo estás, ¡ven y únete a nosotros!
¡¡El futuro se parece a ti!!
Tipo de puesto: Jornada completa Beneficios: Opción a contrato indefinido.
Programa de formación.
Seguro de vida.
Ticket restaurante.
Uniforme proporcionado.
Tipos de compensaciones complementarias: Bonus por objetivos.
Preguntas para la solicitud: Expectativas salariales para el puesto (Bruto/anual).
¿Tienes disponibilidad para realizar 2 meses de formación en tiendas C&A a nivel nacional?
Experiencia: Puesto similar: 3 años (Deseable).
Ubicación del trabajo: Empleo presencial.
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