Detalles de la oferta

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Para nosotros es importante que tomes la iniciativa, te centres en las soluciones en lugar de en los problemas y motives a tu equipo de este modo.
El éxito lo crean tus esfuerzos y los de tu equipo.HabilidadesLiderazgo enfocado en crecimiento y valoresValoramos tener experiencia en Retail, así como conocimientos en idiomasBuena visión para los negocios y estar acostumbrad@ al uso de KPI´sUn gran vendedor que toma la iniciativa y es un ejemplo para el equipoInspiras y motivas a tu gente a darlo todoOfrecemosUn lugar de trabajo juvenil y dinámico que garantice el crecimiento personal.La oportunidad de una carrera en una cadena Retail líder con más de 1.000 tiendas en todo el mundo.Un salario que refleja tu responsabilidad y capacidad para generar crecimiento.Beneficios tales como descuentos en compras de nuestra tienda.Formarás parte de nuestro programa de capacitación nacional dirigido a Stores Managers.¿Te interesa?Si lo anterior ha captado tu interés, nos encantaría saber de ti.
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Llamamos a los candidatos de manera continua y nos reservamos el derecho de retirar el anuncio cuando se encuentre al candidato adecuado.
Proporcionamos igualdad de oportunidades para todos, independientemente del género, edad, etnia, origen nacional, orientación sexual, discapacidad o antecedentes religiosos, mientras creamos un ambiente empoderador donde las personas pueden prosperar y desarrollarse.ACERCA DE JACK & JONESJACK & JONESes moda de alta calidad para jóvenes.
Fundada en 1990, JACK & JONES es la unidad de negocio más grande dentro de BESTSELLER y es el retailer de moda masculina más grande de Europa, con más de 1000 tiendas.
Con los jeans como negocio principal, JACK & JONES enriquece la herencia de la ropa de jeans auténtica al respetar la historia y centrarse en tratamientos y diseños innovadores.
JACK & JONES cubre las muchas facetas del armario de un hombre.
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Salario Nominal: A convenir

Fuente: Talent_Ppc

Requisitos

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