Empresa multinacional del sector automoción, tiene una vacante para un puesto dinámico en el que se requiere aportar autonomía, iniciativa y experiencia acreditable en mantenimiento correctivo y preventiva de maquinaria industrial para procesos productivos, especialmente en maquinaria de Inyección de Plásticos.TareasEn dependencia directa del Director de Mantenimiento, asumirás las siguientes funciones:- Realizar tareas complejas de mantenimiento, tanto correctivo como preventivo y realizar mejoras y modificaciones en la maquinaria de producción.- Planificación y organización del mantenimiento de la maquinaria integrándose en el equipo de mantenimiento de la planta.- Diagnóstico y reparación de maquinaria, tanto a nivel mecánico como a nivel eléctrico-electrónico.RequisitosImprescindible:- Nivel formativo de FP1 o FP2 de mecánica o similar- Experiencia acreditable en las tareas descritas de cinco años en puesto parecido- Amplios conocimientos en mecánica, electricidad, hidráulica y neumática.- Imprescindible conocimientos de interpretación de planos.- Conocimientos en herramientas y métodos de mantenimiento de equipos industriales.- Conocimientos en mantenimiento de maquinaria inyectora de plásticos- Disponibilidad de trabajo en rotación de turnos.- Persona rigurosa- Capacidad de trabajo en equipoBeneficios- El salario dependerá de la experiencia aportada.- Jornada completa de lunes a viernes, contrato indefinido y 100% presencial.- La posición se localizará en la planta de Novares de IGUALADA.
(a 60 km de Barcelona).
Será necesario disponer de vehículo propio para poder acceder a las instalaciones.- Si eres una persona sin miedo a la responsabilidad y estás buscando nuevas oportunidades que te permitan dar más de ti, ¡inscríbete!Formarás parte de una compañía consolidada y de renombre.Se ofrece:- Contrato indefinido- Incorporación en empresa multinacional líder en su sector- Salario en función de la valía del/la candidat@*NOVARES tiene un firme compromiso con la Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en la Empresa, así como el impulso y fomento de medidas para conseguir la igualdad en nuestra organización*.#J-18808-Ljbffr