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Objetivo del Puesto: El Scrum Master será responsable de garantizar la correcta implementación y seguimiento de las prácticas ágiles dentro del equipo de desarrollo bancario, promoviendo la colaboración, la transparencia y la mejora continua.
Actuará como facilitador entre los miembros del equipo, los stakeholders y la dirección, buscando asegurar que los proyectos se entreguen dentro de los plazos establecidos y con la calidad requerida.
Facilitación de Scrum: Facilitar las ceremonias ágiles (Dailys, Sprint Planning, Sprint Review, Sprint Retrospective) de manera eficiente.
Asegurar que los equipos sigan los principios y prácticas del marco de trabajo Scrum.
Ayudar al equipo a eliminar obstáculos y gestionar impedimentos que afecten el progreso de los proyectos.
Coaching y Mentoring: Guiar y mentorizar a los miembros del equipo en la adopción de prácticas ágiles y en la mejora de sus habilidades.
Trabajar en la construcción de un equipo autónomo y autoorganizado, promoviendo la responsabilidad y la proactividad.
Gestión de Stakeholders: Actuar como punto de contacto principal entre el equipo de desarrollo y los stakeholders del banco, incluyendo áreas de negocio y otras dependencias tecnológicas.
Asegurar que los requerimientos y expectativas del negocio estén claramente entendidos y priorizados en el backlog.
Mejora Continua: Promover una cultura de mejora continua dentro del equipo, ayudando a identificar y aplicar mejoras en los procesos de trabajo.
Colaborar en la implementación de buenas prácticas para optimizar la eficiencia, calidad y entrega de proyectos.
Medición y Seguimiento del Progreso: Utilizar herramientas de seguimiento (como Jira, Confluence, etc.)
para monitorear el progreso de los sprints y los indicadores clave de rendimiento (KPIs) del equipo.
Proporcionar informes periódicos sobre el avance, los bloqueos y las áreas de mejora al management del banco.
Gestión de Riesgos: Identificar riesgos potenciales dentro del ciclo de vida del proyecto y facilitar su mitigación.
Trabajar con los equipos de TI y las partes interesadas para garantizar que los riesgos sean gestionados de manera proactiva.
Requisitos: Título universitario en Ingeniería de Sistemas, Administración de Empresas, Tecnologías de la Información o afines.
Mínimo 1 año de experiencia como Scrum Master o en roles ágiles similares.
Experiencia trabajando en equipos ágiles dentro del sector bancario o financiero es altamente deseable.
Conocimiento profundo del marco de trabajo Scrum y otras metodologías ágiles (Kanban, Lean, etc.).
Manejo de herramientas ágiles (Jira, Azure, Trello, etc.).
Familiaridad con el ciclo de vida del desarrollo de software y buenas prácticas de ingeniería de software