Sobre nosotros: En ORBIDI, somos pioneros en el uso de tecnología avanzada, inteligencia artificial y modelos predictivos para propulsar el crecimiento de las pequeñas y medianas empresas (PYMEs). Nuestra pasión por la innovación y el marketing nos motiva a buscar soluciones creativas que permitan a las empresas no solo competir, sino destacar en el mercado actual. Creemos firmemente en el poder de la digitalización y cómo esta puede transformar los negocios para mejor. Buscamos talentos creativos y estratégicos que compartan nuestra visión y deseo de hacer una diferencia tangible en el mundo empresarial. El rol: Buscamos a un Sales Lead para unirse a nuestro equipo comercial. Serás responsable de liderar a un equipo de 8 a 12 asesores comerciales, siendo tu principal misión el garantizar el cumplimiento de objetivos de tu equipo. Esta posición es ideal para ti si tienes unas excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, una sólida ética de trabajo y un demostrable historial de éxito en posiciones de liderazgo en equipos comerciales. ¿Cuál será tu misión? Supervisar la actividad diaria y el desempeño del equipo de ventas. Coordinar la capacitación y desarrollo continuo del equipo. Gestionar y optimizar procesos de ventas para mejorar la eficiencia. Establecer objetivos, revisar rendimiento y proporcionar feedback constructivo. Asegurar la alineación del equipo con las metas y objetivos de la empresa. Lo que te hará triunfar: Experiencia de 2-3 años gestionando equipos comerciales. Experiencia de 2-3 años en ventas por teléfono. Altas competencias en software de gestión de relaciones con los clientes (CRM). Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita. Habilidad para construir y mantener relaciones con clientes potenciales. Conocimientos en Marketing Digital. Conocimiento de técnicas y estrategias de venta. Fuertes habilidades de resolución de problemas y negociación. Gestión del tiempo y habilidades organizativas. ¿Qué buscamos? Experiencia demostrable consiguiendo objetivos comerciales. Experiencia previa en agencias de marketing digital, empresas de digitalización o SaaS. Comunicación clara y persuasiva. Habilidades de coaching y capacitación. Análisis y toma de decisiones. Adaptabilidad y gestión del cambio. Beneficios: Flexibilidad horaria. Salario competitivo y contrato indefinido. Bonus basado en el cumplimiento de objetivos de tu equipo. 23 días laborales de vacaciones + día de cumpleaños. Formato Híbrido con teletrabajo 2 días a la semana. Jornada intensiva todos los viernes del año. Agosto flexible. Actividades de teambuilding y celebraciones y off-sites. Referral Program. Si tienes una pasión por el marketing digital, la creación de contenido y el diseño, y buscas un rol donde puedas dejar tu huella y contribuir al éxito de las PYMEs, ¡ORBIDI es el lugar para ti! Te invitamos a aplicar y ser parte de nuestro equipo creativo y estratégico. #J-18808-Ljbffr