Sales Rep

**Client Solutions Director**
- Mantenimiento de cartera de clientes en zona asignada y desarrollo del negocio potencial en servicios de Outplacement._

**Relaciones de Reporting**:
Director Línea de Negocio
**Funciones principales**

Mantener cartera de clientes asignada con labores de fidelización y asesoramiento.
Desarrollo de nuevas oportunidades de negocio en zona asignada.
Prospección de nueva cartera.
Puesta en marcha de estrategia comercial diseñada con D.Comercial.
Presentación de servicios de outplacement y Talent Development.
Detección de necesidades en visitas a clientes.
Preparación de propuesta comercial, presentación y negociación.
Puesta en marcha de los programas en coordinación con dpto.
Delivery diseñando la mejor solución ante la necesidad detectada.
Impartición de diferentes seminarios en función del programa.
Seguimiento de los proyectos y resolución de posibles incidencias.
Interlocución con clientes en todas las fases del proyecto.
Reporte de actividad_.
**Requisitos**
**Experiência **requerida**

Titulación: Diplomatura o licenciatura universitaria.
Conocimientos específicos: Postgrado en RH.
Se requiere inglés avanzado.
Se valorará experiência de 7 años como Responsable comercial en servicios RRHH.
Con amplia experiência comercial en venta de servicios a recursos humanos preferiblemente formación y desarrollo de habilidades/Coaching.
Venta de soluciones no formación standard.
Valorable positivamente experiência en Trabajo Temporal, con entorno de oficinas y perfil empresa office.
Amplia red de contactos en Recursos Humanos.
**Competencias críticas**

Comunicación

Orientación Comercial

Planificación estratégica

Desarrollo de negocio

Autonomía
**Otros**

Disponibilidad para viajar

Carnet de conducir