¡Hola!
Estamos buscando al nuevo fichaje estrella para nuestro equipo como Sales Enablement Manager.
Al habla Sesame HR, la solución digital que ayuda a equipos de Recursos Humanos, managers y empresas a optimizar los procesos de gestión de personal, centralizándolos en una sola plataforma.
Trabajamos para redefinir la experiencia laboral. Nuestra misión es facilitar el trabajo de managers y profesionales de RRHH para que puedan utilizar su tiempo para crear experiencias de empleado personalizadas y cuidar de sus equipos mientras la compañía sigue consiguiendo resultados de negocio excelentes.
¿Qué esperamos de ti? Es esencial que:
Tengas facilidad e interés en aprender cosas nuevas, así como una necesidad vital por mejorar las cosas y plantearte el estado actual de la herramienta.
Sepas trabajar en equipo, comunicarte y expresarte.
Sepas adaptarte a los cambios. Somos una startup así que… ¡puedes esperar bastantes curvas!
A nivel técnico es indispensable que tengas:
Al menos 5 años de experiencia en habilitación de ventas o desarrollo de equipos de ventas.
Conocimiento profundo de las técnicas y herramientas de habilitación de ventas.
Habilidades sólidas en análisis, resolución de problemas y toma de decisiones.
Excelentes habilidades de comunicación y presentación, tanto de forma escrita como verbal.
Capacidad para trabajar de manera efectiva en un equipo y colaborar con otros departamentos.
? ? ¿Qué vas a hacer en Sesame? Desarrollar e implementar un programa de habilitación de ventas que incluya entrenamiento y desarrollo de habilidades, acceso a herramientas y recursos.
Trabajar estrechamente con el equipo de ventas y otros departamentos relevantes para identificar y satisfacer sus necesidades.
Evaluar y mejorar continuamente el impacto y la efectividad de los programas de habilitación de ventas.
Proporcionar análisis y recomendaciones para mejorar el desempeño de ventas y aumentar la productividad.
Mantenerse actualizado con las últimas tendencias y best practices en habilitación de ventas.
Y lo mejor del reto es que no estarás sol@ en esto trabajarás codo con codo con el equipo de Ventas.
La vida en Sesame HR Nuestra gente es lo primero: la salud y el bienestar del equipo van en primer lugar. Siempre.
Mentalidad Buzz Lightyear: somos teamplayers y lo llevamos en el ADN. Tenemos grandes objetivos y sabemos que en equipo los alcanzaremos mejor.
Trabajamos duro: estándares altos, pero justos. Siempre con objetivos realistas y un feedback frecuente, amable y constructivo.
Mentalidad de founder: Sesame es tan tuyo como nuestro. Hazte escuchar, toma decisiones y propón iniciativas, aquí hay espacio para tod@s.
? Flexibilidad horaria y conciliación: nos encanta nuestro trabajo, pero nos gusta más que puedas disfrutar de tu vida personal.
Celebramos juntos cada éxito: los equipos que se divierten unidos, permanecen unidos. Las cosas buenas hay que celebrarlas y aquí somos seniors de las fiestas.
Entorno de trabajo: desde La Marina de Valencia con vistas al mar. Adoramos compartir y los espacios están pensados para ello. Disfrutarás de cocina con menús variados, peluquería, gimnasio, fisio…y un montón de lugares donde podrás trabajar y crear, pero también divertirte.
?? Otros beneficios: clases de inglés, salario en tiempo real… y no paramos de trabajar para seguir añadiendo items a la lista.
¿Te unes al team?