S-439 - Agile Coach

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Detalles de la oferta

Desde Hays estamos colaborando con una empresa de seguros con sede en Barcelona, es una aseguradora líder multicanal que proporciona servicios a sus clientes a nivel mundial y local.
A través de sus cerca de 53.000 empleados, ofrece una amplia gama de productos y servicios del área de los seguros generales y de vida.
Entre sus clientes se encuentran particulares, pequeñas empresas, compañías medianas y grandes, así como multinacionales, en más de 170 países.S-439 - Agile Coach 26 ago | *Nombre Oculto* | BarcelonaBuscamos un/a perfil de Agile Coach para incorporarse a su equipo.¿Cuáles serán tus funciones?Liderar y ser dueño del desarrollo de la estrategia de Formas Ágiles de Trabajo.Responsable de la visión y el resultado de la cartera de proyectos ágiles, revisión continua incluida la priorización.Servir de enlace con el ejecutivo, asegurando que sus intereses y comentarios se tengan en cuenta al crear y priorizar la hoja de ruta de la cartera.Dominar varios frameworks ágiles y ser responsable de evaluar e identificar el más apropiado para cada contexto.Facilitar la metodología, liderar los equipos de entrega hacia la autoorganización y la mejora continua para desarrollar la madurez de los equipos a lo largo de proyectos de entrega grandes y complejos.Apoyar a los gerentes de producto para definir el objetivo del producto, la hoja de ruta y crear y priorizar el trabajo pendiente del producto/cartera en consecuencia.Diseñar, gestionar y entregar proyectos en línea con el compromiso, el proceso y la gobernanza adecuados.Liderar equipos virtuales funcionales para implementar proyectos e iniciativas estratégicas.Gestionar las relaciones internas y externas clave con las partes interesadas en toda la organización para lograr el compromiso con el cambio y proporcionar liderazgo en el diseño y desarrollo de soluciones de experiencia del usuario.Modelar comportamientos que demuestren compromiso con los valores corporativos.Proporcionar información sobre la gestión del desempeño de los subordinados directos y los miembros del equipo del proyecto.Proporcionar dirección/asesoramiento sobre la experiencia del usuario dentro y fuera de la unidad de negocio.Proporcionar orientación y apoyo de tutoría a los miembros del equipo.Tomar medidas para gestionar el propio desarrollo personal y animar a otros a hacer lo mismo.¿Cuáles son los requisitos?Licenciatura y experiencia en puesto similar.Experiencia con metodologías scrum ágil.Experiencia demostrable en liderar la ejecución de programas utilizando Metodología Agile.Experiencia en Azure DevOps y herramientas Kanban.Experiencia en liderar y/o participar en equipos globales (virtuales).Buenas habilidades comunicativas.Proactivo y resolutivo.Inglés fluido.¿Qué ofrecemos?Proyecto estable.Modalidad: Híbrido (80% remoto).Ubicación: Barcelona.Horario de trabajo: Flexible.Contrato Indefinido con Hays.Estamos esperando perfiles como el tuyo, apasionados con la tecnología y que quieran enfrentarse a un nuevo reto.
Si es tu caso, inscríbete en la oferta para que podamos contarte más!
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Fuente: Talent_Dynamic-Ppc

Requisitos

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