Somos Siroko, nos mantenemos continuamente en movimiento, dispuestos a demostrar que "INSPIRE OTHERS" es mucho más que una buena frase comercial para convertirla en toda una filosofía de vida.
En Siroko vendemos productos de deporte a nivel internacional, especialmente relacionados con nieve, ciclismo, GYM y Training y Lifestyle, principalmente en: www.siroko.com Tras abrir nuestra primera tienda física en Gijón, Asturias, hemos abierto la segunda en Madrid y queremos seguir construyendo la estrategia de expansión retail a nivel nacional e internacional.
¿Cuáles serían tus funciones dentro del equipo?
Analizarás oportunidades para posicionar la marca en las mejores zonas para la marca a nivel nacional e internacional.
Participarás en la definición de la estrategia de expansión de tiendas físicas.
Crearás y mantendrás contactos estratégicos para la expansión de la marca.
Analizarás y evaluarás los KPIs marcados.
Participarás en la negociación de acuerdos para las aperturas de las futuras tiendas Siroko.
Asegurarás todo el proceso con los diferentes departamentos implicados con el proyecto y te convertirás en una persona fundamental en el proceso de expansión.
Requisitos: Experiencia en tareas descritas relacionadas con expansión Retail.
Nivel alto de inglés hablado y escrito (equivalente a C1).
Disponibilidad para viajar tanto a nivel nacional como internacional.
Ofrecemos: Contrato indefinido y a jornada completa.
Modalidad de trabajo híbrida, combinamos trabajo de oficina y trabajo remoto.
Jornada intensiva todos los viernes y los meses de julio y agosto.
Jornada partida durante el resto de los días del año, con una duración de 8h+15min.
Horario flexible todos los días del año.
22 días laborables de vacaciones.
Día libre en tu cumpleaños (si coincide en fin de semana o festivo, podrás moverlo al día laborable inmediatamente anterior o posterior).
Clases de inglés in-company.
Las encajamos a medio día para condicionar lo menos posible la hora de salida en la tarde.
Proyecto estable, buen entorno laboral y buenos compañeros de trabajo.
Terapia psicológica gratuita e ilimitada para todo el personal de la empresa.
Entrevista con HR (máximo 30 minutos).
Prueba de idioma.
Entrevista final con mánager o Team Lead.
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