Desde Medicalfit S.L. estamos seleccionando a un/a Responsable para el departamento de Recursos Humanos para trabajar en nuestras instalaciones de Úbeda, Jaén.
Tendrás la posibilidad de trabajar en uno de los laboratorios dentales más grandes y prestigiosos de España.
¿Quiénes somos?
Medicalfit es uno de los laboratorios dentales más grandes de España y uno de los más avanzados digitalmente. Desde 1995, hemos liderado el avance y la evolución de nuestro sector apostando por procesos 100% digitales y creando nuevos protocolos propios para mejorar la calidad de nuestros productos y, por lo tanto, la satisfacción de nuestros clientes.
Nuestra MISIÓN es consolidar nuestro liderazgo en el futuro, ofreciendo soluciones tecnológicas y estratégicas para desarrollar nuestros protocolos y continuar siendo un referente en el sector dental. Todo esto, gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro.
La MISIÓN de la persona seleccionada será:
Administración, control y gestión de la P revención de Riesgos Laborales
Administración, control y gestión de la Política de Protección de Datos
Gestión y elaboración de nóminas
Gestión de los procesos de selección de inicio a fin
Supervisión y control de procedimientos laborales
Gestión de la contratación con la asesoría, firma de contrato y registro y actualización de los datos del personal.
Archivo.
Atención a las necesidades de los/as trabajadores/as, realizando la gestión administrativa del personal contratado
Colaborar con el resto de los compañeros del área y de los distintos departamentos, desarrollando proyectos conjuntamente y coordinando la implantación local de iniciativas corporativas
Identificar áreas de mejora y definir planes de acción, pudiendo desarrollar end-to-end las iniciativas necesarias.
Gestionar y dar respuesta a consultas de empleados/as.
¿Qué perfil estamos buscando?
Formación Grado o Licenciatura en ADE/ Relaciones Laborales y Recursos Humanos/ Derecho/ Ciencias del trabajo
Experiencia mínima de 3 años en puestos similares
Imprescindible e xperiencia previa en negociación con los agentes sociales (sindicatos, representación legal de los trabajadores, etc)
Experiencia en legislación laboral y de Seguridad Social, convenios colectivos
Dominio de office y Excel
Perfil profesional, proactivo, con iniciativa, persona precisa, organizada y empática
Buen nivel de inglés (B2 o superior)
Capacidad de aprendizaje y adaptación a nuestros protocolos y cargas de trabajo
Ofrecemos:
Un proyecto innovador en continuo crecimiento.
Salario fijo + incentivos variables.
Contrato indefinido a jornada completa.
Formación continua a cargo de la empresa.
Buen ambiente de trabajo.
Oportunidades de crecimiento.
Incorporación inmediata.
Beneficios sociales.
Banda salarial 24k - 28k Brutos.
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