Jornada Completa Responsable Servicio Asistencia Personal para personas con diagnóstico de sufrimiento psíquico.Centro de trabajo: Oficina Área 1 en Alicante.
Definición del puesto:Impulso, desarrollo, gestión y consolidación de un Servicio de Asistencia Personal para personas con diagnóstico de sufrimiento psíquico desde el acompañamiento terapéutico, la atención centrada en la persona y la perspectiva de derechos.
Funciones y responsabilidades del puesto:FASE 1: Impulso del servicio: Realizar una proyección financiera.Establecer un plan organizacional y operativo.Preparar un balance general de inicio de actividad.Informe de viabilidad del servicio.FASE 2: Implantación del servicio: Selección del equipo de asistentes personales, formación, si se requiriera, y creación de equipo.Captación de clientes/personas usuarias.Primera atención a la persona beneficiaria y/o familiares.FASE 3: Gestión del servicio: Atención periódica a la familia de la persona usuaria.Mediación entre posibles conflictos entre asistente personal y usuario/a, entre asistente personal y familia o entre la asistencia personal y ésta.Evaluación y supervisión del caso.Coordinación del equipo de acompañamiento.Gestión de turnos y respuesta al cliente.Coordinación institucional.Búsqueda de financiación pública y privada complementaria.Formulación de proyectos dirigidos a las financiaciones anteriores.Todas aquellas otras funciones relacionadas con el servicio que se estimen desde la dirección de la oficina.Formación y experiencia necesaria para desarrollar las funciones:Titulación Universitaria en Ciencias Sociales y afines (Trabajo Social, Educación Social, Psicología, Sociología, Relaciones laborales, ADE,…).
Acompañamiento terapéutico.Ley de dependencia.Acompañamiento de equipos de trabajo.Prevención básica de riesgos laborales.Experiencia laboral:Al menos 2 años acompañando a equipos de trabajo con turnicidad.Al menos 2 años acompañando a personas con diagnóstico grave en salud mental.Habilidades, aptitudes y actitudes para el puesto de trabajo:Compromiso con la tarea.Altas dotes de planificación y organización.Orientación al cumplimiento de plazos y resultados.Habilidad negociadora y autoconfianza.Conocimiento del entorno.Capacidad innovadora.Trabajo en equipo.Flexibilidad.Valores alineados con FSC.Carné de conducir B y disponibilidad de vehículo propio.Competencias avanzadas para el manejo de procesador de textos, hojas de cálculo, presentaciones, base de datos y redes sociales.Flexibilidad horaria acorde a los requerimientos del puesto.Interdependencia:Responsable del equipo del Servicio compuesto, fundamentalmente, por asistentes personales.
Dependencia de la directora del Centro de trabajo.
Tipo de contrato: Indefinido (6 meses de prueba).
Jornada laboral: completa.
Horario/Turno: Mañanas de Lunes a Viernes y 2 tardes a convenir.
Fecha de incorporación: 28/10/24.
Retribución bruta anual y otras compensaciones: según valía.
FSC aplica una política de igualdad de oportunidades por razón de género (identidad, expresión de género), orientación afectiva-sexual, diversidad funcional y de discriminación positiva hacia personas en riesgo de exclusión social. TODOS LOS INTERESADOS PUEDEN ENVIAR SU CURRICULUM ACTUALIZADO A: ******
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