Responsable financiero/a y administrativo/a para ZamoraEmpresa del sector Oficinas y despachos precisa un/a RESPONSABLE FINANCIERO/A Y ADMINISTRATIVO/A para Zamora.Funciones: rol estratégico, gestionando las áreas de finanzas, administración y soporte a la dirección, asegurando una óptima gestión de los recursos y el cumplimiento de las normativas vigentes. Responsabilidades principales:Gestión integral de la contabilidad y supervisión financiera de la oficina.Elaboración de presupuestos, control de costes y análisis de desviaciones en proyectos.Planificación de tesorería y supervisión de la facturación, cobros y pagos.Coordinación y elaboración de nóminas, contratos laborales y gestión de recursos humanos.Preparación y presentación de impuestos (IVA, IRPF, impuesto de sociedades).Relación con bancos y entidades externas (asesorías fiscales, laborales y legales).Optimización de procesos administrativos y financieros.Apoyo en la preparación de licitaciones y análisis económico de proyectos.Supervisión de la logística de oficina y contratos de servicios.Requisitos:Formación académica: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Contabilidad, Economía o similar.Experiencia: Mínimo 5 años en puestos de responsabilidad financiera y administrativa, preferiblemente en oficina técnica o sectores similares.Software y herramientas:Dominio de herramientas contables (A3, SAGE, o similar).Excel avanzado (tablas dinámicas, macros).Conocimientos en ERPs o CRMs.Conocimientos específicos:Fiscalidad y normativa laboral.Gestión de licitaciones y presupuestos.Optimización de recursos y análisis de procesos.Idiomas: Español e inglés profesional.Alta capacidad analítica y orientación al detalle.Proactividad para identificar mejoras y optimizar procesos.Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo para trabajar con equipos multidisciplinares.Gestión eficiente del tiempo y capacidad para asumir múltiples responsabilidades.Imprescindible residencia en lugar de trabajo.Carnet de conducir B y vehículo propio.Condiciones:Jornada indiferente.Horario flexible.Incorporación a un equipo dinámico y comprometido.Posibilidad de desarrollo profesional y formación continua.Ambiente de trabajo flexible y colaborativo.Retribución competitiva acorde a la experiencia y el perfil aportado.Para solicitar:En el enlace adjunto se puede acceder a la solicitud para el puesto. Se recuerda que, para poder presentar su candidatura, debe estar inscrito en el portal de empleo que publica la oferta.
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