Si te apasiona la gestión de personas y el trato directo con cliente, en este proyecto como Responsable de Proyecto en Madrid, para Adecco Outsourcing tendrás la oportunidad de liderar equipos, gestionar los servicios y trabajar día a día en la satisfacción de nuestros clientes.
La principal misión es asegurar el correcto diseño, puesta en marcha y ejecución de los servicios, manteniendo los niveles de calidad y cumplimientos acordados con el cliente sin desviarse del procedimiento de trabajo de la organización y velar por la rentabilidad de la delegación.
Funciones principales:Garantizar la adecuación de el/la propuesta técnico/a de los servicios presupuestados.Organización y planificación de los planes de servicio.Realizar la gestión comercial necesaria sobre los clientes bajo su responsabilidad.Asegurar la existencia de los procesos fundamentales para la realización de un servicio: POE, manual, tipo de reporting, gestión del stock, seguimiento con el cliente, balance de servicio, planes de mejora...Análisis de los MB resultantes de cada servicio, de forma general mensualmente y en servicios con variable con periodicidad diaria.Análisis de la cuenta de explotación y establecimiento de planes de acción, si fuesen necesarios, junto con su equipo.Seguimiento individualizado de la actividad de cada persona responsable del servicio. Requisitos Gran disponibilidad horaria.Vehículo propio.Experiencia en puestos similares, liderando personas a cargo.Valorable experiencia en sector sales & marketing.Flexibilidad.Capacidad de planificación y organización.Capacidad de análisis y resolución de problemas. ¿Qué ofrecemos? En cuanto a beneficios:
Nos preocupa tu adaptación al puesto de trabajo.
Por ello, desde el primer día nos encargaremos de tu acogida y te ofreceremos una formación inicial que te permitirá conocer en detalle la compañía.Trabajarás de lunes a viernes de 9:00 a 18:00h, disfrutando de todos los fines de semana libres.
A demás tendrás 23 días de vacaciones y 5 días de asuntos propios.Tendrás un salario fijo + un salario variable. Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal.
Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral.
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