Responsable De Facturación

col-wideJob Description:Hospital Ribera Povisa precisa incorporar un Responsable de Facturación para formar parte de su equipo de profesionales dependiente de la Dirección Económico-Financiera.Esta posición será responsable del departamento de facturación del Hospital, englobando las distintas tipologías de clientes (sector público, particulares, laborales y tráfico y compañías de salud):- Responsable de asegurar que la facturación se realice de acuerdo con las reglas de negocio y la normativa fiscal vigente para cada tipología de cliente.- Responsable de asegurar la integridad de la facturación del Hospital en base a la actividad realizada.- Responsable de definir y documentar los circuitos de facturación del Hospital, así como asegurar que la facturación sigue los circuitos previstos y acordados con los distintos clientes.- Responsable de asegurar la correcta implantación de la facturación electrónica, evaluando y resolviendo las posibles incidencias que puedan surgir en el proceso.- Automatización de procesos de revisión de la facturación y la actividad.- Impulsar la digitalización de los distintos procesos del departamento.- Realización de análisis ad-hoc para la Dirección Financiera.- Coordinación con el departamento de cuentas por cobrar para asegurar que los circuitos funcionan de manera correcta.- Otras tareas propias del departamento.Requisitos mínimosFormación académica:- Licenciatura/Grado en ADE, Económicas o equivalente.- Valorable Máster.- Valorable nível alto de inglés.Experiência previa:- Experiência previa de 10 años realizando las funciones antes descritas, al menos 5 años como responsable del departamento.- Experiência trabajando en entornos dinámicos, orientación a resultados.- Valorable conocimiento en el sector sanitario.- Valorable experiência trabajando con grandes volúmenes de facturación y distinta tipología de clientes.Habilidades Técnicas y de Gestión:- Imprescindible nível avanzado en paquete de Office (principalmente Excel).- Capacidad para la toma de decisiones y resolución de problemas de manera autónoma informando de manera adecuada.- Capacidad de comunicación y asertividad.- Correcta gestión del tiempo.- Capacidad de liderazgo en el departamento y trabajo en equipo.Detalles- CATEGORÍA- Administración de empresas- SUBCATEGORÍA- Finanzas y contabilidad- SECTOR- Salud, bienestar y fitness- JORNADA LABORAL- Completa- NIVEL PROFESIONAL- Empleado- DEPARTAMENTO- Dirección De Empresas