Buscamos un/a RESPONSABLE DE FABRICACIÓN para una empresa dedicada a la comercialización y fabricación de sistemas contraincendios ubicada en el Vallès Occidental.
FUNCIONES: - Planificación diaria de fabricación- Gestión de necesidades de compra- Control de los timings de producción y la consecución de los objetivos establecidos- Seguimiento de costes por expediente y producto- Creación y seguimiento de escandallos y órdenes de trabajo- Comunicación y negociación con proveedores externos, tanto de materiales como de operaciones.- Liderar un equipo de tres personas (una del departamento de Customer Service, otra de Logística y otra de Compras)- Reportar directamente a Dirección General REQUISITOS: - Formación en Ingeniería Mecánica, Industrial o de Materiales- Experiencia mínima de 3 años en un rol igual o similar- Experiencia previa en el sector de la calderería y/o construcciones metálicas- Conocimiento de SAGE u otro programa similar de gestión de la producción- Altos conocimientos en la interpretación de planos y maquinaria industrial- Nivel avanzado de Excel y muy valorable dominio de PBI- Gestión de equipo (organización de vacaciones, seguimiento del desempeño, reuniones de equipo e individuales, selección de personal...)- Habilidades en comunicación y negociación con proveedores externos, tanto de materiales como de operaciones.- Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse de manera efectiva con otros departamentos- Sentido de la responsabilidad, organización, flexibilidad ante los cambios, compromiso y capacidad de aprendizaje- Inglés fluido, nivel negociación- Disponer de vehículo propio para desplazarse al lugar de trabajo OFRECEMOS: - Posición estable con contrato indefinido directo con la empresa.- Horario de lunes a viernes de 8:00h a 16:30h- Salario entre 36.000€ y 40.000€ b/a ¿Te unes al reto?
¡queremos conocerte!
Somos una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad de género, por eso, todos nuestros procesos de selección están guiados por principios éticos pensados para reducir nuestros sesgos y atraer el mejor potencial de cada uno/a sin importar la etnia, el género o posibles necesidades diversas.
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