Buscamos, para uno de nuestros clientes, una firma de BPO (Business Process Outsourcing), un RESPONSABLE DE ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL. Se trata de una firma de consultoría que externaliza la función financiera, tecnológica y de recursos humanos de sus clientes, empresas enmarcadas en un middle market, convirtiéndose en un partner estratégico. La firma tiene oficinas en Madrid, Barcelona y Zaragoza, cuenta con un equipo de 20 personas y trabaja con más de 25 clientes de distintos sectores.Entre los roles más importantes de la posición, podemos destacar:Será la persona responsable de la gestión y administración de personal de todos los trabajadores de las empresas clientes, asumiendo el control de las nóminas, contratos, altas y bajas en la seguridad social, desvinculaciones, relaciones laborales, etc.Es importante destacar que va a ser la persona de contacto con los trabajadores y las empresas para solucionar incidencias y dudas, para lo que tendrá que ser visible y estar disponible con especial orientación al cliente.Otra de sus principales responsabilidades es asesorar a los clientes sobre las mejores prácticas y opciones en materia laboral, en función de sus necesidades.Debe llevar un control del impacto financiero de la estructura de personal en cada una de las empresas clientes, realizando un sistema de reporting adecuado a cada necesidad.Es necesario aportar una experiencia de más de diez años asumiendo responsabilidades similares. Imprescindible ser experto en legislación laboral, estando acostumbrado a trabajar con distintos convenios y centros de trabajo.Tipo de puesto:Jornada completa, Contrato indefinidoBeneficios:- Teletrabajo opcionalHorario:- De lunes a viernesTipos de compensaciones complementarias:- Bonus por objetivosUbicación del trabajo:Empleo presencial#J-18808-Ljbffr