Quality Engineering Lead (Test Lead), 100% En Remoto

Detalles de la oferta

Quality Engineering Lead (Test Lead) Descripción Quality Engineering Lead (Test Lead) en Krell-consulting Descripción del puestoComo Quality Engineering Lead (Test Lead) serás responsable de la planificación ejecución y supervisión de todas las actividades relacionadas con las pruebas de calidad.
Necesitamos un líder proactivo y motivado que pueda guiar a nuestro equipo de pruebas y garantizar que se mantengan los estándares de calidad más altos en nuestros productos y servicios.
Responsabilidades Liderar el equipo de pruebas Supervisar motivar y dirigir a los ingenieros de pruebas para asegurar la calidad en cada etapa del ciclo de vida del desarrollo de software.Desarrollo de estrategias de pruebas Diseñar implementar y optimizar estrategias de pruebas efectivas que se alineen con los objetivos del proyecto y la filosofía de calidad de la empresa.Gestión de la cobertura de pruebas Asegurar que todas las áreas del producto estén debidamente cubiertas por pruebas incluyendo pruebas funcionales de rendimiento de regresión y de aceptación.Colaboración interdepartamental Trabajar de la mano con los equipos de desarrollo producto y operaciones para garantizar una integración fluida de las actividades de prueba en el ciclo de vida del desarrollo.Implementación de herramientas de automatización Evaluar y seleccionar herramientas adecuadas para la automatización de pruebas implementando soluciones que mejoren la eficiencia y reduzcan los tiempos de entrega.Análisis de resultados Realizar análisis de resultados de pruebas para identificar áreas de mejora y proporcionar retroalimentación constructiva al equipo de desarrollo y gestión de producto.Formación y coaching Capacitar a los miembros del equipo en mejores prácticas de pruebas y fomentar una cultura de calidad dentro de la organización.Reportes de calidad Elaborar informes precisos y detallados sobre el estado de la calidad del software incluyendo métricas de rendimiento de pruebas y resultados para la alta dirección.
Requisitos Experiencia laboral Mínimo 6 años de experiencia en ingeniería de calidad y pruebas de software incluyendo experiencia previa en un rol de liderazgo.Conocimientos técnicos Dominio de metodologías de pruebas ágiles y tradicionales así como de herramientas y tecnologías de automatización de pruebas.Habilidades en gestión Capacidad demostrada para liderar y gestionar un equipo de pruebas promoviendo un ambiente de trabajo colaborativo y motivador.Orientación a resultados Enfoque en la obtención de resultados con habilidades analíticas de resolución de problemas y de toma de decisiones.Comunicación efectiva Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español así como la capacidad de presentar informes claros y concisos a diferentes niveles de la organización.
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QA, testing


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Talent_Dynamic-Ppc

Requisitos

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