Ingeniero/a de ciberseguridad NAC
¿Quieres participar en un importante proyecto evaluando y desplegando tecnologías de ciberseguridad? ¡Tu sitio está con nosotros! Nos gusta ir al grano, te vamos a contar lo que no está en la red. Si quieres saber más sobre nosotros, accede a la web de GMV.
¿A QUÉ RETO TE VAS A ENFRENTAR?
En nuestro equipo te encargarás del proyecto de implantación de la solución NAC (Network Access Control) en uno de nuestros clientes, participando activamente en las tareas técnicas de despliegue y liderando también las labores de gestión del proyecto.
Labores técnicas desde el inventariado y tareas de configuración inicial (dispositivos de red, integración con servidores de autenticación) hasta la definición y configuración de políticas de seguridad, integración de dispositivos, políticas de aislamiento, etc.Labores de gestión: elaborar, actualizar y gestionar la planificación; identificar y priorizar las tareas en cada fase del proyecto para alcanzar los hitos en fecha; repartir las tareas con tus compañeros de proyecto; coordinar y hacer seguimiento con otras áreas y con el fabricante; gestionar riesgos; gestionar cambios; elaborar y mantener actualizada la documentación, etc.También tendrás la oportunidad en el medio plazo de participar en la evaluación, selección e implantación de otras tecnologías de ciberseguridad que el cliente necesite desplegar, elaborando y valorando requisitos técnicos, realizando pruebas de concepto y labores técnicas de despliegue e integración.
¿QUÉ NECESITAMOS EN NUESTRO EQUIPO?
Para este puesto estamos buscando ingenieros/as de ciberseguridad con al menos 2 años de experiencia técnica en implantación de soluciones NAC o similares y capacidad para encargarse de los aspectos de gestión relacionados.
Para ello, es importante que tengas sólidos conocimientos en: Redes TCP/IP, subredes, direccionamiento IP, VLANs, enrutamiento, protocolos de red 802.1X, métodos de autenticación, Active Directory, GPOs, LDAP, RBAC, MFA, BYOD, SIEM, etc. También valoraremos conocimientos y experiencia en tareas de diseño, despliegue e integración de otras tecnologías de ciberseguridad.
¿QUÉ TE OFRECEMOS?
Modelo de trabajo híbrido y 8 semanas al año de teletrabajo fuera de tu área geográfica habitual. Horario flexible de entrada y salida y jornada intensiva viernes y verano. Desarrollo de plan de carrera personalizado, formación y ayuda para el aprendizaje de idiomas. Movilidad nacional e internacional. ¿Vienes de otro país? Te ofrecemos un relocation package. Retribución competitiva con revisiones continuas, retribución flexible y descuento en marcas.
Programa Wellbeing: seguro médico, dental y de accidentes, fruta y café gratis, formación en salud física, mental y económica y ¡mucho más! En nuestros procesos de selección siempre tendrás contacto telefónico y personal presencial u online con nuestro equipo de talent acquisition. Además, jamás se solicitarán transferencias ni tarjetas bancarias. Si contactan contigo siguiendo otro proceso, escribe a nuestro equipo a la dirección de correo ******. Promovemos la igualdad de oportunidades en la contratación, comprometidos con la inclusión y la diversidad.
¿A QUÉ ESPERAS? ÚNETE
#J-18808-Ljbffr