Qué esperamos de ti: Integrado/a en el área de Tecnología Proyectos y Servicios (TPS), te responsabilizarás de identificar, evaluar, realizar el seguimiento, la gestión y ejecución de los planes de acción para los diferentes tipos de riesgos en los que se ve afectada la empresa por la ejecución de los proyectos gestionados por SSTT de TPS. Algunas de tus principales funciones serán: Dirigir la implantación de un modelo de gestión de riesgos, desarrollar y consolidar la cultura de gestión del riesgo en toda la Dirección de Proyectos y a nivel Porfolio. Alinear e integrar la gestión de riesgos como parte de la estrategia de los Proyectos de SSTT. Definir, elaborar y actualizar el mapa de riesgos de los Proyectos gestionados por SSTT y del porfolio. Identificar, analizar, evaluar, priorizar y consolidar los diferentes riesgos (internos y externos) que puedan afectar a los diferentes proyectos. Identificar, cuantificar, responder y vigilar las consecuencias de eventos/riesgos potenciales. Controlar y monitorizar el efecto de las acciones que minimizan y/o evitan los riesgos. Diseñar y/o definir acciones, controles y/o planes de contingencia que minimicen y/o eliminen los riesgos y amenazas. Definir el nivel de riesgo y tipos de riesgos que la empresa desea asumir para la consecución de sus objetivos y los planes de negocio por los proyectos gestionados por SSTT. Qué estamos buscando: Titulación y Especialidad: Ingeniería Superior, preferiblemente en la rama de Química o Ingeniería Industrial. Máster en Gestión de Riesgos Idiomas: inglés nivel alto. Otros conocimientos necesarios: Gestión de proyectos en los sectores de Oil & Gas, Petroquímica, E&P y Renovables. Modelos de gestión especializados en la Gestión de Riesgos. Experiencia en el puesto de al menos 10 años. Alta capacidad de gestión de equipos multidisciplinares, tanto internos como externos, en ámbitos nacional e internacional. Lidera y desarrolla un equipo de alto nivel técnico con dependencia jerárquica y/o funcional. Localización: Torre MoeveMoeve vela por la igualdad de oportunidades, identificando y desarrollando todo el potencial de las personas basándose exclusivamente en sus capacidades para el desempeño de sus funciones.