¿En qué consistirá tu trabajo? Gestionarás los proyectos tecnológicos de la empresa coordinando equipo interno y agencias de desarrollo externas para asegurar que dichos proyectos cumplen los objetivos empresariales.
Tus principales funciones serán: Desarrollar planes que definan los objetivos de los proyectos, el alcance, los entregables, los recursos necesarios, el cronograma y el presupuesto del proyecto. Supervisar el avance de los proyectos en comparación con el plan establecido, identificando y resolviendo posibles desviaciones o problemas. Control de costes del área y responsable de cumplimiento de presupuestos. Mantener informadas a todas las partes interesadas sobre el progreso de los proyectos, los problemas y las decisiones clave, asegurando una comunicación clara y efectiva en todo momento. Identificar y abordar los problemas y obstáculos que surjan durante el desarrollo de los proyectos, buscando soluciones efectivas y minimizando los impactos negativos en el resultado final. Supervisar y asegurar la calidad de los entregables de los proyectos, implementando procesos de control de calidad y realizando revisiones periódicas para garantizar el cumplimiento de los estándares establecidos. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona pragmática, con visión empresarial, determinación, habilidades comunicativas y optimista, que se contagie de nuestros valores y filosofía, y que posea:
Experiencia gestionando proyectos de software. Buen entendimiento de conceptos técnicos de desarrollo de software. También valoraremos: Experiencia en implantación de ERP. Experiencia en e-commerce. Conocimientos de Odoo. Experiencia con Shopify. Conocimientos técnicos de desarrollo web. Experiencia en agencia de IT. ¿Qué ofrecemos? Participarás en un proyecto referente E-commerce, cuyo propósito es promover hábitos saludables, sostenibles y respetuosos con el medio ambiente. Contrato indefinido. Queremos que disfrutes tu tiempo libre y la conciliación es muy importante para nosotr@s, por lo que ofrecemos: Horario flexible y podrás realizar hasta 60 días anuales de trabajo remoto. Tarde libre el día de tu cumple. El mensaje que transmitimos a nuestros clientes es "Cultiva tu vida" pero también "cultivamos" nuestro equipo. Queremos que crezcas con nosotr@s, para ello, fomentamos la formación tanto con recursos internos como externos, compartimos el conocimiento y promovemos el aprendizaje continuo. Disponemos de biblioteca que vamos actualizando con las propuestas de libros del equipo. Periódicamente, organizamos los PH talks, donde expertos en diferentes materias vienen a Planeta Huerto a transmitir su conocimiento. Incentivos sostenibles: Ayuda económica en desplazamientos por compartir vehículo. Servicio de fisio subvencionado en la oficina. Flexibilidad para el disfrute de las vacaciones. Retribución flexible: puedes configurar tu paquete retributivo para obtener beneficios fiscales (seguro médico, guardería, cheque restaurante, formación..). Retribución variable: Además de tu salario fijo, percibirás retribución variable en función de tu contribución y resultados. Tenemos un grupo de "experiencia emplead@" que trabaja para mejorar nuestro entorno de trabajo y proponer actividades lúdicas para promover la integración de las nuevas incorporaciones, trabajo en equipo y la cohesión del grupo. Descuentos especiales en nuestra amplísima gama de productos. Podrás formar parte del PH Club, y tener descuentos especiales en muchas empresas y marcas. ...otros beneficios como: welcome pack, baby welcome pack ...y en oficinas: charlas, biblioteca, agua, snacks, fruta ecológica, desayunos... Y lo más importante...un entorno de trabajo retador, dinámico, ágil donde estarás rodeado de profesionales de los que aprender y dispuestos a compartir conocimiento. En Planeta Huerto estamos comprometid@s con la diversidad, estamos orgullos@s de ser una empresa inclusiva. Ofrecemos igualdad de oportunidades con independencia de raza, cultura, género, religión, edad, orientación sexual o estado civil.
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