¿En qué consistirá tu trabajo?
Gestionarás los proyectos tecnológicos de la empresa coordinando equipo interno y agencias de desarrollo externas para asegurar que dichos proyectos cumplen los objetivos empresariales.
Tus principales funciones serán: Desarrollar planes que definan los objetivos de los proyectos, el alcance, los entregables, los recursos necesarios, el cronograma y el presupuesto del proyecto.
Supervisar el avance de los proyectos en comparación con el plan establecido, identificando y resolviendo posibles desviaciones o problemas.
Control de costes del área y responsable de cumplimiento de presupuestos.
Mantener informadas a todas las partes interesadas sobre el progreso de los proyectos, los problemas y las decisiones clave, asegurando una comunicación clara y efectiva en todo momento.
Identificar y abordar los problemas y obstáculos que surjan durante el desarrollo de los proyectos, buscando soluciones efectivas y minimizando los impactos negativos en el resultado final.
Supervisar y asegurar la calidad de los entregables de los proyectos, implementando procesos de control de calidad y realizando revisiones periódicas para garantizar el cumplimiento de los estándares establecidos.
¿Qué buscamos?
Buscamos una persona pragmática, con visión empresarial, determinación, habilidades comunicativas y optimista, que se contagie de nuestros valores y filosofía, y que posea: Experiencia gestionando proyectos de software.
Buen entendimiento de conceptos técnicos de desarrollo de software.
También valoraremos: Experiencia en implantación de ERP.
Experiencia en e-commerce.
Conocimientos de Odoo.
Experiencia con Shopify.
Conocimientos técnicos de desarrollo web.
Experiencia en agencia de IT.
¿Qué ofrecemos?
Participarás en un proyecto referente E-commerce, cuyo propósito es promover hábitos saludables, sostenibles y respetuosos con el medio ambiente.
Contrato indefinido.
Queremos que disfrutes tu tiempo libre y la conciliación es muy importante para nosotr@s, por lo que ofrecemos: Horario flexible y podrás realizar hasta 60 días anuales de trabajo remoto.
Tarde libre el día de tu cumple.
El mensaje que transmitimos a nuestros clientes es "Cultiva tu vida" pero también "cultivamos" nuestro equipo.
Queremos que crezcas con nosotr@s, para ello, fomentamos la formación tanto con recursos internos como externos, compartimos el conocimiento y promovemos el aprendizaje continuo.
Disponemos de biblioteca que vamos actualizando con las propuestas de libros del equipo.
Periódicamente, organizamos los PH talks, donde expertos en diferentes materias vienen a Planeta Huerto a transmitir su conocimiento.
Incentivos sostenibles: Ayuda económica en desplazamientos por compartir vehículo.
Servicio de fisio subvencionado en la oficina.
Flexibilidad para el disfrute de las vacaciones.
Retribución flexible: puedes configurar tu paquete retributivo para obtener beneficios fiscales (seguro médico, guardería, cheque restaurante, formación..).
Retribución variable: Además de tu salario fijo, percibirás retribución variable en función de tu contribución y resultados.
Tenemos un grupo de "experiencia emplead@" que trabaja para mejorar nuestro entorno de trabajo y proponer actividades lúdicas para promover la integración de las nuevas incorporaciones, trabajo en equipo y la cohesión del grupo.
Descuentos especiales en nuestra amplísima gama de productos.
Podrás formar parte del PH Club, y tener descuentos especiales en muchas empresas y marcas.
...otros beneficios como: welcome pack, baby welcome pack ...y en oficinas: charlas, biblioteca, agua, snacks, fruta ecológica, desayunos... Y lo más importante...un entorno de trabajo retador, dinámico, ágil donde estarás rodeado de profesionales de los que aprender y dispuestos a compartir conocimiento.
En Planeta Huerto estamos comprometid@s con la diversidad, estamos orgullos@s de ser una empresa inclusiva.
Ofrecemos igualdad de oportunidades con independencia de raza, cultura, género, religión, edad, orientación sexual o estado civil.
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