Project Infrastructure Engineer - Santander Digital Services
Country: Spain
¡Hola! Has llegado al sitio donde se desarrolla la tecnología que mejora la vida de 160 millones de clientes en todo el mundo. Esta oferta de empleo es la oportunidad no sólo de incorporarte a una gran empresa, sino de colaborar en proyectos que tienen un impacto real en la sociedad.
Buscamos un/a Project Infrastructure Engineer para nuestras oficinas de (Abelias) con al menos 2 años de experiencia en la materia.
Cómo será tu día a día Estamos buscando un/a Project Infrastructure Engineer para Infrastructure Business Office (IBO), un equipo clave de nuestro ecosistema tecnológico. Nuestro trabajo consiste en gestionar y encauzar las dotaciones de infraestructura y su control en Santander España, así como velar por el adecuado cumplimiento de los ratios de Obsolescencia.
Dentro de esta actividad, el equipo de IBO (con la colaboración de otras áreas del Banco) tiene la función de actuar como focal point en la dotación de infraestructura para todos los proyectos diseñados por Arquitectura. Además, realiza una adecuada gobernanza de inventarios estratégicos de componentes de infraestructura, asegurando una correcta calidad del dato.
A su vez, el equipo de IBO es el encargado de ejercer labores de PMO y facilitador de los proyectos de obsolescencia ejecutados por los Dominios de T&O de cara a cumplir con los objetivos corporativos.
Por último, el equipo de IBO está involucrado de forma activa en un proceso de mejora continua, buscando nuevas metodologías, herramientas y recursos que permitan hacer del proceso de vida end to end de la infraestructura, un ciclo mucho más eficiente.
Estas serán tus principales tareas:
Analizar si las infraestructuras y sistemas están operando conforme a las políticas del Grupo y los estándares técnicos del sector de IT. Revisar las herramientas y mecanismos para la gestión y control de la tecnología en entornos productivos o pre-productivos. Hacer y diseñar pruebas técnicas que permitan contrastar si los controles implantados en las plataformas de TI funcionan o necesitan cambiarse, considerando los riesgos que pueden existir. Desarrollos tecnológicos que automaticen tests/pruebas sobre controles en diferentes entornos y plataformas. Además, como parte de un equipo de trabajo, colaborarás en:
Dar soporte y trabajar mano a mano con los dominios de negocio para dar respuesta a las soluciones de arquitectura que requieren los productos y proyectos en su ciclo de vida del software e infraestructura. Identificar las fuentes de documentación o asistencia técnica (por ejemplo, documentos técnicos, tickets de soporte, etc.) Aportar las conclusiones de tu trabajo y aprender de las conclusiones de tus compañeros sobre los test y revisiones que han realizado. Interactuar con los equipos de tecnología del CIO, CTO y CISO para entender qué hacen, qué controlan, qué proyectos tienen y qué aspectos deben mejorar. Qué esperamos de ti Seguro que encajas en el equipo si te gusta la tecnología, quieres entender los riesgos a los que se enfrenta el Banco, aprendes constantemente de nuevas tecnologías y si además de desarrollar tus skills técnicos, también te preocupas de mejorar tus soft skills.
Si tienes el espíritu, estos son los conocimientos indispensables que miraremos en tu CV:
Formación STEM. Comprender los servicios core en la plataforma y sus casos de uso comunes. Comprender los aspectos básicos de seguridad y cumplimiento de la plataforma, incluida la comprensión de un modelo de seguridad compartido. Identificación, gestión y administración de inventarios de activos de infraestructura y análisis de los ratios de obsolescencia. Capacidad para comprender diseños de aplicaciones. Sería genial si además… Inglés. Capacidad de liderazgo. Entusiasmo, proactividad y ganas de trabajar en equipo. Resiliencia y tolerancia a la frustración en entornos cambiantes. Comprensión de las cargas de trabajo en la nube, la infraestructura y la arquitectura de aplicaciones, la arquitectura de ingesta de datos, el almacenamiento y las transformaciones de datos. Capacidad para proponer soluciones técnicas alternativas. Experiencia de al menos 5 años en el seguimiento de proyectos. Experiencia en la definición de KPIs de gestión. Valorable conocimiento del Grupo Santander. ¡Cómo es la experiencia Be Tech! Modelo híbrido de trabajo (teletrabajas unos días y otros te juntas con tu equipo en la ofi). Flexibilidad horaria para entrar y salir. Posibilidad de viajar (colaboración con países) y colaborar con equipos de esos países. Oportunidades internacionales para desarrollarte en diferentes unidades y países. Formación continua en temas técnicos e innovadores para siempre estar al día y poder desarrollar tu trabajo. Plan de carrera para que crezcas profesionalmente y veas recompensado tu esfuerzo y trabajo. Salario y bonus muy competitivo. Beneficios financieros (tipos de interés especiales para préstamos, condiciones bancarias preferentes, seguro de vida, etc.) Beneficios sociales. ¿Y ahora? Si te suena bien lo que has leído, te va a gustar más lo que encontrarás dentro. ¿Te unes al equipo?
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