Descripción: SEAT S.A. es la única compañía que diseña, desarrolla, fabrica y comercializa automóviles en España.
Integrada en el Grupo Volkswagen, la multinacional, con sede en Martorell (Barcelona).
SEAT S.A. ya ofrece la última tecnología en conectividad en su gama de vehículos y está inmersa en un proceso de digitalización global de la compañía para impulsar la movilidad del futuro.
"Inspirar a Atreverse, Para tener éxito, Como un equipo" , son los 4 valores que nos guían en nuestro día a día y en las relaciones con nuestros/as compañeras/os y stakeholders, representan la esencia de nuestra cultura y son nuestro ADN.
En SEAT, trabajamos con autonomía , vivimos la honestidad y desafiamos el statu quo con valentía.
Nos retamos continuamente a nosotrxs mismxs porque creemos que lo podemos lograr todo, experimentamos y aprendemos de los errores cuando nos equivocamos.
Damos apoyo y pedimos ayuda cuando es necesario y, juntas y juntos, compartimos y celebramos los éxitos.
¿Cuál será tu misión?
Formar a jóvenes aprendices y personal de la compañía en base a los programas oficiales de formación reglada, ocupacional o continua según los sistemas educativos español y dual alemán, diseñando, planificando, y temporizando los contenidos, con el fin de asegurar los conocimientos que permitan la adecuación de los aprendices o del personal de plantilla a las exigencias de la evolución tecnológica de los puestos de trabajo.
¿Qué funciones realizarás?
Diseñar, desarrollar y actualizar los programas, contenidos, guías didácticas, ejercicios teóricos y prácticos con calidad, evaluando y planificando los recursos necesarios para los cursos a impartir, así como garantizar el cumplimiento de los requerimientos marcados por la legislación educativa vigente.
Diseñar y dirigir las actividades profesionales que realizan los aprendices en la empresa, supervisando los criterios de evaluación del aprendizaje que realizan los tutores de la empresa, de manera que se garantice que el aprendiz alcance sus objetivos.
Diseñar, dirigir y supervisar actividades pedagógicas con el grupo de aprendices a su cargo que permita desarrollar sus valores, comportamientos y sistemas organizativos establecidos por la empresa.
Impartir clases teóricas y prácticas, permitiendo su evaluación mediante pruebas teóricas, prácticas y de observación directa para asegurar el máximo aprovechamiento y el control de puntualidad y asistencia.
Asegurar la calidad del proceso de formación a través de encuestas, seleccionando formadores tanto internos como externos, y participando en proyectos de mejora relacionados con la formación asistiendo a las acciones formativas que se organicen.
Control y seguimiento diario de presencia y de actividades previstas por cada alumno.
Dirigir la junta de evaluación del grupo al que tutoriza y trasladar al alumno o a los padres el proceso de aprendizaje y si fuera necesario proponer mejoras.
Proponer y argumentar bajas de empresa de los alumnos con bajo rendimiento o comportamiento inadecuado.
Asegurar el perfecto estado, limpieza y orden de los talleres, laboratorios, aulas o cualquier otro elemento y si fuese necesario la justificación de compra de material.
Garantizar la seguridad de todos los aprendices dentro de las instalaciones haciendo hincapié en los medios de protección por parte de los aprendices cumpliendo la normativa de la Ley de Protección de riesgos laborales y coordinar la prestación de primeros auxilios si es necesario.
¿Qué requisitos esperamos que cumplas?
Formación : Ingeniería Ramas (eléctrica, electrónica, industrial) Experiencia mínima de 2 años en Formación en estudios superiores de Automoción (Valorable tener el grado superior en Automoción) Idiomas : Inglés Medio.
Programación PLC's (Simatic S7, TIA Portal, WinCC, variadores de frecuencia).
Valorable conocimientos en robótica industrial (KUKA, UR, AGV...).
¿Qué ofrecemos?
Salario competitivo Transporte colectivo a nuestros centros de trabajo (Barcelona y Martorell) Servicio de comedor subvencionado Acceso a la red de centros médicos de SEAT Seguro colectivo de vida Plan de pensiones de empleo SEAT a partir del 2do mes en la compañía Compra de vehículos nuevos y de ocasión SEAT con descuentos especiales Ventajas en el leasing de vehículos SEAT para empleados/as Posibilidad de solicitar un préstamo personal a partir del segundo año Formación continua a través de nuestra plataforma interna de Learning Actividades y descuentos para empleados SEAT En SEAT, creemos firmemente en la fuerza de la diversidad y la inclusión como pilares fundamentales de nuestra cultura, en la que toda persona pueda ser auténticamente libre y libremente auténtica.
Trabajamos con pasión para crear un entorno donde cada voz sea escuchada y valorada, asegurando igualdad de oportunidades para todas las personas, sin importar género, orientación sexoafectiva, nacionalidad, etnia, identidad cultural, edad, creencias o cualquier otra diversidad.
Nuestro compromiso con la diversidad y la inclusión es una prioridad que nos exigimos a nosotrxs mismxs todos los días.
¡Únete a nosotros/as y forma parte de nuestro equipo!
Requisitos: #J-18808-Ljbffr