Somos Merlin Digital Partner , una consultoría líder en la captación de talento IT & digital con más de 10 años de experiencia.
Hemos escalado grandes referentes del sector como Wallapop, Banc Sabadell o Factorial , entre otros.
Enfocados en humanizar y agilizar los procesos de selección , nuestro objetivo es transformar empresas mediante la incorporación del mejor talento.
Nos caracterizamos por sumergirnos a fondo en la realidad de cada uno de nuestros partners , comprendiendo sus necesidades, pero también su esencia.
Nuestro partner, líder en eHealth/beauty se encuentra en plena transformación.
Con sede en Seattle, y una presencia global en múltiples mercados, esta es tu oportunidad de ser parte de algo grande.
¡Estamos buscando a un Product Manager dinámico y visionario que quiera dejar su huella en nuestra revolucionaria travesía Misión: Tendrá como misión ser responsabl e del roadmap de producto y evangelizar con buenas prácticas el equipo y el área .
Buscamos a alguien creativo, con ganas y capacidad de liderar cambios de gran calado en el negocio, capaz de contagiar con su misión/visión al equipo .Un perfil que aporte practicas actuales como Product Manager, basada en los datos y su análisi s, el detalle en la experiencia de usuario y la utilización de técnicas de product testing así como el research.
Qué buscamos 3 años de experiencia como Product Manager, ideal en empresas beauty, ehealth o similar Experiencia en B2 Capacidad analítica Interpretación de datos cualitativos/cuantitativos Buena comunicación con perfiles técnicos en metodologías agile Adaptabilidad .Conocimientos y herramientas Figma A/B testing Tests heurísticos .Estar familiarizado con técnicas cualitativas de testing y research: Test usuarios, entrevistas, focus groups, etc .Valoramos :Experiencia en técnicas cualitativas de testing y research :Test usuarios, entrevistas, focus groups, etc .Experiencia en proyectos basados en generación de lead sQué ofrecemos :Salario en función de experiencia aportada.
No se descartarán candidatos (sr) por expectativas salariales .Horario flexible: jornada completa con viernes reducido .Ayuda al homeworking.
(3 días en remoto a la semana )Formación anual .Descuentos para empleados 28 días de vacaciones Seguro médico Posibilidad de retribución flexible en tarjeta restaurante ,transporte y guardería .