Product & Buyer TechnicalRetail Talent Group es una empresa experta en gestión del talento y captación de capital humano en los sectores de eRetail, eCommerce y Distribución.Nuestro cliente es una importante un referente en su sector. Es una gran empresa, sólida y en crecimiento, dinámica, en la que se potencia el talento y el bienestar de los/las empleados/as. Es una empresa flexible y con condiciones muy competitivas.Su misión será planificar e implementar la estrategia global de producto y compra (previamente pactada y definida con Dirección) que maximice las ventas de cada uno de los centros en colaboración con los técnicos de producto de familias.FUNCIONES:Gestión Global de la oferta de producto en tiendas.Análisis de la estructura óptima de colección y selección del surtido de tiendas óptimo en colaboración con el resto de departamentos.Análisis Mercado y Competencia: Análisis y reporting de la competencia y de mercado tanto de producto como de precios.Gestión y liderazgo del desarrollo de producto de terceros como propio y búsqueda de Producto de Mercado con total colaboración con diseño.Definición del Budget de Ventas de tiendas y familias, desglosado a nivel semana, siguiendo las directrices de la empresa.Cálculo del Forecast y seguimiento del mismo a nivel sku/semana y adaptación del forecast a las ventas actuales, asegurando que se cumpla siempre el budget pactado.Análisis de ABC de producto a nivel familia y estacionalidad para cada una de las tiendas y de los proveedores.Definición y gestión del budget de compra para poder cumplir con los presupuestos de ventas de las tiendas, asegurando los márgenes objetivos y los niveles de stock óptimos para la empresa.Análisis ABC de Proveedores actuales en función de coste, lead times, delays, rango de productos, etc.Negociación con proveedores.Gestión, seguimiento y optimización del stock tanto de almacén como de las tiendas, cumpliendo con las directrices de stock marcadas por la empresa y finanzas.Reporting semanal no sólo de los resultados y análisis de ventas sino también de todas las acciones que se llevaran a cabo.Para esta posición necesitamos:Deberás contar con experiencia sólida en el rol de Buyer/Planner Manager, al menos 3-5 años en una posición similar.Tener una visión transversal de negocio y colaborar activamente con diferentes equipos y departamentos.Ser una persona creativa, positiva y con excelentes dotes de comunicación.Habilidades organizativas y de planificación, capacidad analítica.Valorable inglés fluido mínimo B2.Conocimientos de Excel y programas de ERP.¡Si crees que tienes el perfil, inscribete!
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