Process Technician [Vfj-368]

MISIÓN:Dentro del área de Ingeniería de Producción te encargarás de resolver las incidencias en los programas y medios de Test de Producción así como de optimizar la mediante mejora continua las herramientas para la fabricación de producto existente.FUNCIONES RESPONSABILIDADES:Gestión de incidencias en Producción de forma rápida y efectiva.Mantenimiento y mejora continua de los medios productivos.Fabricación de medios productivos: cableados, pequeños utillajes...Colaborar estrechamente con el departamento de Producción.Optimización de los procesos productivos.Asegurar el correcto funcionamiento de los útiles de Test y piezas patrón.Evaluar las incidencias y establecer el orden de prioridad de forma autónoma.Optimización y estabilización de secuencias de Test en base a los análisis de datos.BENEFICIOS PREMIUM:Incorporación a empresa líder en su sector con posibilidades reales de crecimiento profesional.Horario de trabajo rotativo (mañanas-tardes) de LUNES a VIERNES.Flexibilidad horaria y conciliación vida familiar.Ambiente profesional y excelentes condiciones de trabajo.Fruta fresca un día a la semana.Café y té disponibles.Descuento en menús saludables / comida casera.Clases de Inglés.Política de vacaciones flexible.Salario competitivo acorde a experiencia y valor aportado.REQUISITOS:Formación de Grado Medio o Grado Superior en Electrónica o similares.Amplios conocimientos en Electrónica.Manejo de TestStand y LabVIEW.Experiencia en mantenimiento de bancos de prueba, grabación y procesos productivos.Conocimientos en mejora de secuencias de Test.Únete a nuestro equipo!Premium no solo reconoce que su personal es fundamental para su éxito, sino que se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades.
Los procesos de selección siempre se llevan a cabo sin importar raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género.
Nos importan las personas como factor imprescindible para el crecimiento y evolución de la compañía, así como de las personas que la componen.
#J-18808-Ljbffr