Description En Ingram Micro ayudamos a las empresas a cumplir plenamente la promesa de la tecnología.
Ofrecemos una visión completa sobre la tecnología global y servicios de la cadena de suministro a empresas de todo el mundo.
En estos momentos estamos buscando a un estudiante que quiera incorporarse al equipo de RRHH y así pueda conocer el funcionamiento de este departamento y de la empresa en general, para poder adquirir una serie de conocimientos que le ayuden a completar su expediente profesional.
Payroll (80%) Soporte en la gestión de nominas en cuanto a nuevas contrataciones, bajas, beneficios sociales y retribución flexible tanto de estudiantes como empleados.
Resolución de dudas sobre nóminas, gestión de las solicitudes de anticipos y otras incidencias de los empleados junto con la gestoría.
Administración (10%) Dar soporte en las tareas administrativas propias del departamento.
Gestionar y actualizar las diferentes bases de datos.
Soporte en la entrega de documentación las incorporaciones de los empleados y control/envío de las encuestas de satisfacción internas de RRHH.
Apoyo en el área de PRL Gestión de coordinación de actividades empresariales (CAE).
Dar respuesta a los trabajadores en cuanto a consultas internas.
Talent (10%) Soporte en la publicación de los procesos de selección de los estudiantes en prácticas en las distintas universidades y su posterior selección.
Tramitación de renovaciones, modificaciones o finalizaciones de los estudiantes.
¿Qué te ofrecemos?
Horario de Lunes a Viernes de 9h a 15h.
Posibilidad de hacer Teletrabajo, aunque nuestras oficinas están abiertas por si te animas a venir.
Respetando todas las medidas que hemos implantado para que sea un espacio totalmente seguro.
Serán prácticas remuneradas según precio convenio.
Se ofrecen 600€ al mes de compensación salarial.
Podrán ser prácticas curriculares o extracurriculares, nos adaptamos a tus necesidades.
Requisitos mínimos Será indispensable que puedas formalizar un convenio de prácticas con la universidad o escuela de negocios.
Mínimo 6 meses de duración.
Se valora positivamente que te encuentres cursando formación en las áreas de RRHH o similar.
Tus ganas de aprender y tener una actitud proactiva será muy positivo para avanzar en el proceso.
Valoramos que seas una persona organizada y que sepas priorizar las tareas diarias.
Que tengas un nivel medio - alto de Excel.
Nivel intermedio de Inglés.
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