¿Estás acabando la carrera? ¿Te gustaría tener una experiencia de prácticas inolvidable a partir de mayo en el área de Talento en nuestra oficina de Barcelona?¿Qué podrás hacer? Colaborarás en el área de Recruiting, dando apoyo al departamento en las siguientes tareas:Colaboración en la gestión de procesos de selección de nuestras áreas de negocio.Asistencias a Foros de empleo.Apoyo en la gestión administrativa de las diversas actividades desarrolladas en el área.Seguimiento de las relaciones con las universidades.Colaboración en el desarrollo de actividades e implementación de cursos.Colaboración en el desarrollo de programas de voluntariados.¿Qué necesitas saber? Grado de Ciencias Sociales o similares, siendo valorable formación de postgrado especializada en Recursos Humanos.Sin necesidad de experiencia previa.Indispensable posibilidad de firmar convenio de prácticas a jornada completa.Nivel de inglés: B2.Herramientas ofimáticas: nivel avanzado de Excel.Herramientas: Excel, usuario habitual entornos 2.0.Nuestros pilares Come as you are: Valoramos la diversidad porque sabemos que nuestras distintas experiencias y perspectivas nos enriquecen e impulsan la innovación.Thrive with us: Formamos un equipo basado en el apoyo mutuo, en el que todas las personas puedan dar lo mejor de sí y crecer en igualdad de oportunidades.Do work that matters: Creamos oportunidades y bienestar en un mundo cada vez más complejo, al aportar un valor diferencial para nuestros clientes y las comunidades en las que estamos presentes.Make your mark: Somos reconocidos por el valor de nuestras aportaciones, el impacto de nuestras ideas y nuestro liderazgo.Learn for a lifetime: Trabajamos con los mejores profesionales y aplicamos nuevas prácticas en entornos tecnológicos emergentes para favorecer un aprendizaje individualizado y continuo.¿Qué valor añadido te podemos aportar? Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina.Oportunidades internacionales y red de contactos global.Formación continua y plan de carrera a tu medida.Salario competitivo y plan de remuneración flexible.31 días laborables de vacaciones.La tarde de tu cumpleaños libre.Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo.Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones.Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.#J-18808-Ljbffr
