Job Description: ¿Quieres vivir la experiencia de una Multinacional con el dinamismo de una Startup?
Si estás buscando unas prácticas que pongan a prueba tus habilidades e impulsen tu carrera, nuestro Schneider Trainee Program es para ti. Forma parte de un ambiente inclusivo en el que podrás cocrear soluciones a retos clave de la industria aprendiendo de nuestros expertos.
Lleva tu creatividad e innovación a otro nivel mientras disfrutas de unas prácticas remuneradas con horario flexible y workshops interactivos. Únete a nuestra #SEGreatPeople Descripción del Departamento/Proyecto: La misión del Departamento es:
Maximizar las ventas de Schneider Electric en los clientes de los Segmentos Oil&Gas, Transporte, Power&Grid y EPCs. Convertirnos en el socio tecnológico de estos clientes para afrontar los grandes retos a los que se enfrentan: Transición Energética y Transformación Digital. Únete a un equipo en el que aprenderás: A conocer mejor la actividad de sectores estratégicos como el Oil&Gas, Transporte, Power&Grid y EPCs. Cómo trabaja el Departamento de Ventas de una multinacional que gestiona clientes estratégicos. A interactuar con clientes durante todas las fases del ciclo de vida de un proyecto (fase de prescripción, fase de elaboración de ofertas, fase de venta del proyecto y fase de venta de servicios). A colaborar con el equipo en la Transformación Digital del propio Departamento, esto conlleva la implementación y uso en el equipo de las herramientas digitales. A colaborar en la definición y seguimiento de los Planes de Cuenta de Clientes Estratégicos. A cooperar en la creación de una estrategia de marketing digital. A contribuir en la automatización de la identificación de oportunidades de negocio en base a necesidades existentes y realizar un seguimiento de la estrategia. A Proponer ideas innovadoras para aumentar la eficiencia. ¿Eres a quién buscamos? Estudiante de grado o máster en Ingeniería o Administración de empresas/ Business Management + Máster en ventas, análisis de datos o similar. Resiliencia y tenacidad: Buscamos consolidar relaciones comerciales de largo plazo con nuestros clientes estratégicos y esto conlleva tiempo y constancia. Capacidad para trabajar en equipo con personas de diferentes Departamentos y de otras nacionalidades y culturas. Capacidad para adaptarse al cambio (especialmente, en los últimos años, el mercado vive en una situación de cambio continuo). Persona estructurada que trabaje de forma ordenada y organizada, pero combinándolo con una capacidad "think out of the box". Poder realizar entre 4 y 6 horas diarias (lunes a viernes) y tener disponibilidad por las mañanas, el horario es flexible y puedes entrar entre las 8 y las 10h. Poder realizar un convenio de prácticas con tu universidad o centro de estudios por un periodo de, al menos, 6 meses. Tener disponibilidad para ingresar en Octubre/noviembre. Inglés nivel conversación. Extroversión y ganas de aprender. Participando en nuestro Trainee Program obtendrás: Una experiencia especialmente diseñada para tu aprendizaje y desarrollo. Prácticas remuneradas (en función del horario que establezcas, mín. 20 horas y máx. 30 horas por semana, 700-900€/mes). Seguimiento de tu evolución y aprendizaje. Flexibilidad horaria para compaginarlo con tus estudios. Un día de libre disposición al mes (acumulable). Posibilidad de colaborar en remoto según el puesto (hasta 2 días por semana). Duración de 6 meses con posibilidad de prorrogar o contratación. Como empresa siempre nos guiamos por nuestros valores corporativos, orientándonos al cliente, siendo disruptivos con el estatus quo, abrazando perspectivas diferentes y aprendiendo continuamente. Queremos que nuestras personas reflejen la diversidad de las comunidades en las que operamos.
About Our Company: Looking to make an IMPACT with your career? When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values – Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork – starts with us.
IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization.
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150 000+ employees in 100+ countries
#1 on the Global 100 World's most sustainable corporations
You must submit an online application to be considered for any position with us. This position will be posted until filled.
Schneider Electric aspires to be the most inclusive and caring company in the world, by providing equitable opportunities to everyone, everywhere, and ensuring all employees feel uniquely valued and safe to contribute their best.
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