.Fecha final: 19 de febrero de 2025 (Quedan más de 30 días para realizar la solicitud) En Repsol apostamos por las personas, por eso el equipo humano que formamos reúne a profesionales con una amplia variedad de trayectorias, habilidades y culturas.
La combinación de tal riqueza de talentos y recursos permite crear equipos diversos, comprometidos y dinámicos que trabajan para hacer realidad los objetivos de la compañía y nos impulsan hacia el éxito.
Al mismo tiempo, promovemos espacios de trabajo inclusivos que contribuyan a que las personas pueden desarrollar todo su potencial profesional, fomentando el trabajo en equipo y la colaboración entre las distintas áreas de Repsol.
Por ello, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión, desarrollando procesos de selección accesibles, basados en capacidades y libres de cualquier forma de discriminación.
Nivel de experiencia: 3-4 años.
Requisitos: Experiencia en negocios y/o puestos de planificación y control de gestión u otros similares.
Licenciatura superior en Ingeniería o Ciencias Económicas.
El equipo al que te unes: Repsol Generación Baja en Carbono (Renovables), que se posiciona como uno de los cuatro pilares de negocio del Grupo Repsol en el marco del Plan Estratégico 2024-2027, cuyo objetivo es descarbonizar nuestro porfolio de productos y afianzar la posición de la Compañía como un proveedor multienergía a nivel nacional e internacional.
Principales tareas: Participación en procesos de reflexión y plan estratégico, test de impairment, rotación de activos, Q&A u otras, junto con otras áreas de GBC y corporativas.
Seguimiento de proyectos Greenfield: apoyo en la planificación, seguimiento y valoración inicial de rentabilidad.
Gestión y análisis de inputs de la Dirección en los procesos de inversión (PreFID, FID).
Participación en los análisis expost.
Elaboración de UPAs y Presupuestos de la Dirección y del Capex end-to-end, así como del seguimiento de objetivos.
Elaboración de informes ad-hoc de seguimiento sobre magnitudes y evolución de los proyectos, anticipando riesgos y proponiendo medidas correctoras.
Participar en la integración de nuevo pipeline dentro de los procesos internos: análisis, control y mejoras a aplicar.
Seguimiento CAPEX proyectos de Chile (y su facturación -fondeos-).
Preparación de hechos relevantes para los Comités semanales de la Dirección.
Qué ofrecemos: Contrato Indefinido.
Seguro médico.
Aportación a plan de pensiones.
Desconexión digital.
Medidas de conciliación.
Asesoría legal.
Servicios de apoyo al empleado.
Encajarás en el puesto si: Cuentas con experiencia en negocios y/o puestos de planificación y control de gestión u otros similares.
Eres una persona con capacidad analítica, de conceptualización y síntesis; rigurosidad y consistencia.
Cuentas con buena capacidad de trabajo en equipo, buenas dotes de comunicación, interactuación y coordinación con otros departamentos y áreas