Buscamos una sustituta/o para una incapacidad temporal para nuestro centro **en Collado Villalba y Galapagar**. El perfil es orientadora u orientador laboral para colectivos en riesgo de exclusión social, concretamente para colectivo de Renta Mínima de Inserción.
Las principales funciones de la orientadora u orientador sociolaboral son:
- Identificación y valoración de necesidades sociolaborales de las personas usuarias;
- Diseño, planificación, ejecución y evaluación de programación de actividades de orientación y formación laboral.
- Desarrollo de habilidades personales y laborales grupales e individuales;
- Seguimiento y apoyo en la búsqueda de recursos sociales y/o de empleo, y/o formación
- Impartición talleres grupales para dotar de competencias y habilidades socio laborales para incrementar la empleabilidad: competencias TIC, habilidades sociales para la búsqueda de empleo, búsqueda activa de empleo, seguimiento post inserción, ajuste de perfil laboral, etc.
- Diseño y elaboración de materiales didácticos y formativos,
- Coordinación con docentes formativos, profesorado y responsables de prácticas.
- Gestión de documentación complementaria a formación,
- Reuniones internas de equipo para coordinar el apoyo y evaluar los planes de intervención individuales y grupales y los itinerarios sociolaborales y formativos.
- Tareas administrativas de documentación justificativa
- Coordinación interinstitucional con recursos de empleo, participación en foros y redes de empleo
- Colaborar en la elaboración de memorias, informes, indicadores y estadísticas.
- Participar en acciones formativas.
- Participación en comisiones, grupos de trabajo, reuniones, etc., para los que se le requiera.
- Colaboración en proyectos de planificación de Candelita en general.
- Perfil/Requisitos
**Estudios requeridos**: Diplomatura o formación de grado superior: relaciones laborales o similar.
**Experiência requerida**:Al menos un 1 año en funciones de orientación sociolaboral.
**Requisitos imprescindibles**:
Formación específica en materia de orientación laboral a colectivos en riesgo de exclusión
**Valorable**:
- Conocimiento en dinamización de grupos
- Formador de formadores
- Formación en itinerarios de inserción socio laboral
- Competencias
- Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Optimismo y entusiasmo, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y "saber estar"
- Nível
- Empleado
- Tipo de contrato
- Jornada completa
- Duración
- Sin especificar
- Salario
- Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual
- Estudios mínimos
- Formación Profesional Grado Superior
- Experiência mínima
- Al menos 1 año
- Fecha de inicio
- 22/05/2024
- Nº de vacantes
- 1