Nº de puestos:
- 7- Empresa:
- Tragsatec- Proyectos:
- Empresa de Tecnologías y Servicios Agrarios S.A. S.M.E.
M.P.
(TRAGSATEC), empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícola, ganadera, forestal, medioambiental; precisa incorporar a su Delegación en Valencia a 7 personas para participar un proyecto de apoyo a la gestión de ayudas para proyectos de eficiencia energética y economía circular de empresas de alojamiento turísticos.
- Ubicaciones geográficas:
- Paterna (Valencia)
- Funciones:
- La persona seleccionada se encargará de participar en las siguientes tareas, entre otras:
- Apoyo del centro de atención a usuarios: atención de llamadas y correos.
Registro y seguimiento.
- Participar en la recopilación y solución de dudas frecuentes.
- Grabación de datos
- Participación en la revisión de requisitos en las solicitudes y expedientes
- Participación en el control y revisión documental
- Apoyo técnico en la realización de comunicaciones al interesado
- Apoyo técnico en la gestión de expedientes (controles administrativos, comunicaciones al interesado, subsanación, cálculo de la ayuda, resoluciones, etc.)
- Manejo de las herramientas informáticas disponibles para la gestión de solicitudes
- Tipo de jornada:
- Tiempo Completo- Titulación requerida:
- Ciclo Formativo Grado Superior Administración
- Tecnico Especialista FP II
- Requisitos (obligatorios):
- REQUISITOS IMPRESCINCIBLES
- Disponer de FP Superior en Administración o al menos 1 año de experiência demostrable en puestos administrativos.
- Manejo aplicaciones ofimáticas (Word, Excel)
- Méritos (valorables):
- MÉRITOS VALORABLES
- Experiência en la gestión de ayudas/subvenciones.
- Experiência previa en puestos de trabajo en el Sector Público menos de 1 año.
- Experiência previa en el Grupo Tragsa.
- Experiência en atención telefónica.
- Conocimiento de valenciano, al menos disponer de la titulación B1.
- Observaciones:
- SE OFRECE:
- Contrato con una duración determinada estimada de 22 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea.
- La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados/as en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad.
- En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.
Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta.
La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.
- Cualquier contratación de duración determinada resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente.
Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos.
- En caso de surgir bajas en este proyecto, se podrá contactar con las personas inscritas para su cobertura con un contrato de una duración estimada en función del hecho causante.
- El envío de la solicitud implica que el/la solicitante se da por enterado de la normativa de Protección de Datos, constituida por el Reglamento General de Protección de Datos (UE) 679/2016 y Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección Datos Personales y garantía de los derechos digitales (LOPD) que figura en la primera página del formulario, declara que son ciertos los datos consignados en el mismo, y toda la documentación aportada al proceso, y acepta las bases de la convocatoria quedando excluido en caso de incumplimiento o falsedad.
- La superación de este proceso de selección no genera ningún derecho de contratación laboral por ningún tiempo determinado, ni en esta ni en sucesivas campañas, ni en ningún otro servicio.