Nº de puestos:
- 1
Empresa:
- Tragsatec
Proyectos:
- Empresa de Tecnologías y Servicios Agrarios S.A. S.M.E.
M.P.
(TRAGSATEC), empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícola, ganadera, forestal, medioambiental; precisa incorporar a su Delegación en Zaragoza para una asistencia técnica de comprobación de condicionantes técnicos sobre expedientes de usos comunes especiales en dominio público hidráulico y usos en zona de policía y zona de flujo preferente en la cuenca del Ebro.
Ubicaciones geográficas:
- Zaragoza.
Funciones:
- La persona seleccionada desempeñará las siguientes labores:
Revisión documental de expedientes de autorizaciones de obras y permisos de navegación.Preparación de documentos de tramitación a partir de plantillas predefinidas.Preparación de envíos de documentación en soporte digital.Realización de consultas sobre el sistema gestor de expedientes de la Confederación Hidrográfica del Ebro (INTEGRA).Realización y/o maquetación de tablas, informes, listados, etc.Tipo de jornada:
- Tiempo Completo
Requisitos (obligatorios):
- REQUISITOS IMPRESCINDIBLE:
Disponer de FP de Grado Superior o experiencia demostrada que le aporte amplios conocimientos de la técnica administrativa.Méritos (valorables):
- MÉRITOS VALORABLES:
Experiencia laboral en tramitación de expedientes para las Administraciones Públicas.Experiencia laboral en tramitación de expedientes administrativos para Organismos de cuenca (Confederaciones), Agencias Autonómicas de Aguas o Dirección General del Agua.Experiencia laboral con el sistema de gestor de expedientes INTEGRA.Experiencia laboral en trabajos en depósitos de Archivo (Ordenación, descripción, instalación, transferencias, etc.
).Experiencia laboral y/o conocimientos académicos en programa Excel.Experiencia laboral en puestos administrativos.Observaciones:
- SE OFRECE:
Contrato de duración determinada de 9 meses aproximadamente, con opción de prórroga si procede y respetando los límites de duración máxima establecidos en la legislación laboral vigente para cada modalidad contractual.
La tipología y duración del contrato será en función de la causa de la contratación, del proyecto y de las circunstancias de la/s persona/a seleccionada.
Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta.
La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.
- Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor.
- Cualquier contratación de duración determinada resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente.
- En caso de surgir bajas en este proyecto, se podrá contactar con las personas inscritas para su cobertura con un contrato de una duración estimada en función del hecho causante.
- Con el objeto de dar cumplimiento al II Plan de Igualdad de la empresa para alcanzar una presencia equilibrada de mujeres y hombres en todos los niveles, áreas y ocupaciones donde exista desequilibrio, a igualdad de méritos y capacidades, se articulará la preferencia de contratación de la persona del sexo infrarrepresentado en el puesto.
#J-18808-Ljbffr